Работа HR BP в Москве

В стабильную и успешную компанию, лидера Московской онлайн-выпечки, приглашаем HR-бизнес-партнера. ... Требования: -высшее образование; -опыт работы в должности Директор по персоналу/HR-BP не менее 5 лет; ... - экспертные знания всех направлений HR.

Мы создаем новую роль HR-аналитика-консультанта для усиления команды HR BP. ... Контекст: Наша команда HR BP поддерживает продуктовые IT-направления в условиях роста и интеграции в ... Если вы в том числе из C&B, обучения и хотите перейти в HR BP, но ваша главная компетенция в цифрах ...

... задачи в отличном коллективе металлургического дивизиона ; Вам предстоит выполнять задачи: Разработка HR ... Принятие управленческих решений на базе HR-данных; Анализ HR-данных и подготовка отчётности; Разработка ... Проактивность в выработке практических HR-решений.

Чем предстоит заниматься: быть владельцем процесса hr функции для сотрудников Дирекции разработки; внедрением ... повышением уровня вовлеченности и мотивации сотрудников; сбором, анализом и визуализацией ключевых HR-метрик ... процессов; стрессоустойчивость и ответственность; знание и непосредственный опыт с hr процессами на ...

... -Осуществление аналитики по HR-показателям, подготовка отчетов и рекомендации по улучшению HR-процессов ... -Опыт работы HR Business Partner или в аналогичной роли от 3-х лет. ... -Глубокие знания трудового законодательства и HR-процессов.

... проводить 1-to-1 беседы, выявлять потребности и ожидания сотрудников; консультировать сотрудников по всем HR ... мероприятий вверенных подразделений; проводить опросы, собирать обратную связь; участвовать в иных HR-проектах ... Мы ждем, что вы: имеете опыт работы в IT компании от 3 лет на позиции HR BP; обладаете опытом организации ...

... мы ищем стратегического партнёра, который станет драйвером позитивных изменений и поможет выстроить HR-процессы ... Управление программами обучения и развития Мы ищем кандидата, который: Обладает опытом работы в роли HR ... Business Partner, HR Generalist или на аналогичной позиции от 2х лет.

Наши ожидания: Опыт работы в HR не менее 3 лет, желательно в роли HR BP или HRD в средних компаниях. ... Навыки стратегического и операционного управления HR-процессами. ... Опыт внедрения HR-проектов «под ключ» (от идеи до результата).

Ищем HR профессионала в аккредитованную IT-компанию Smart Engines Необходимо будет выстраивать HR-функцию ... участие в днях карьеры и в выставках профессий в вузах 🔸Наш идеальный кандидат: - уже запускал систему hr ...

Мы приглашаем на работу HR BP в производственное подразделение г Наро-фоминск. ... аналитика, инициирование и участие в улучшении HR процессов Контроль укомплектованности, численности ... Ведение отчетности (CRM; гугл таблицы) и участие в регулярных встречах; Участие во внутренних HR проектах ...

В связи с расширением команды, мы ищем HR People Partner (HR BP), способного усилить нашу команду! ... Что мы ожидаем от тебя: — Опыт работы в роли HR-специалиста/менеджера от 1 года; — Умение грамотно вести ... Что мы предлагаем: — Возможность влиять на процессы и участвовать в развитии HR-направления в динамичной ...

Вы — единственный HR BP и ответственны за: качество подбора, прохождение испытательного срока, адаптацию ... BP, а не сервисную функцию Прямую работу с собственником и топ-менеджментом Влияние на ключевые кадровые ... / HR BP от 5 лет.

... работа в рамках своей зоны ответственности (1С ДО); Участие в формировании бюджета на персонал; Анализ HR-метрик ... HRBP или HRG от 3-х лет (преимущественно банки, финтех, ИТ-компании); Желателен прошлый опыт на ролях HR ... - аналитика или C&B Навыки HR-аналитики, презентации и отчетности, профессиональное владение Excel ...

Мы ищем в нашу большую команду амбициозного HR Бизнес-партнера! ... стратегии; Инициирование и участие в проектах в области HR; Формирование плана потребности в персонале ... Сопровождение исполнения стандартов обучения персонала HR-поддержка и сопровождение процесса изменений ...

Кого мы ищем: Опытного HR c богатыми результатами в найме медицинского персонала: врачи (особенно терапевты ...

Анализ и прогнозирование HR-метрик (текучесть, вовлеченность, стоимость найма) для принятия управленческих ... Поддержание и развитие ценностей компании во всех HR-процессах. 5. ... Операционный HR и compliance: Решение сложных кадровых вопросов и конфликтных ситуаций.

... HR BP: Выстраивание партнёрских отношений с бизнес-функциями, консультирование сотрудников и руководителей ... Участие в HR-проектах, работа с программами ЭДО (согласование договоров, оплата счетов). ... Уверенно с HR-системами. Условия: Официальное трудоустройство, штат. Годовой бонус.

АТБ банк ищет HR-партнера, который поможет бизнесу становиться сильнее, создавая комфортную и продуктивную ... Консультировать руководителей и сотрудников по вопросам HR, политике и процедурам. ... Необходимые компетенции: Опыт в роли HR Business Partner в IT — от 3-х лет.

... HR Advisory (HR Business Partner) является одним из ключевых направлений по работе с персоналом, которое ... по всем HR вопросам и работают в партнерстве с функциями Рекрутмент/HR Operations/КДП/L&D/HR Reporting ... Задачи: В рамках стажировки у Вас будет возможность получить опыт работы в HR аналитике, подготовке HR ...

Создавать HR-процессы и системы «с нуля» под быстрорастущий технологический бизнес. ... Операционное управление: Контролировать все HR-операции. Управлять командой HR-специалистов. ... Владеет современными HR-инструментами и ориентируется на данные (People Analytics, HR-метрики).

... результатами опросов, замерять nps; Решать спорные ситуации; Разрабатывать и актуализировать внутренние HR-политики ... и процедуры; Консультировать сотрудников по вопросам HR. ... Вы нам подходите, если: Имеете высшее образование; У вас есть опыт работы в HR от 2-х лет; Знаете методы ...

Чем предстоит заниматься: выстраивать партнерство с руководителями направлений как эксперт по HR с глубоким ... пониманием процессов C&B; заниматься анализом HR-метрик (ФОТ, численность, проплаченность, текучесть ... руководителей по трудовому праву и внутренним правилам; решать конфликтные ситуации; контролировать HR-бюджет ...

Коротко о вакансии Международная туристическая компания - организуем и продаем туры в горы в России и в других странах. Клиенты - в основном иностранцы. Вакансии, которые обычно приходится закрывать: горные гиды, менеджеры по продажам, IT специалисты...

... HR бизнес-партнер (HR BP) Сфера: банкротство физических лиц / продажи услуг Кто нам нужен Мы ищем HR ... HR-аналитика: цифры, выводы, решения. Формирование культуры ответственности и результата. ... Что для нас критично Опыт HR BP / Head of HR / HR-менеджера, который реально закрывал массовый и коммерческий ...

Обязанности: Внедрение HR стратегии, реализация операционных HR процессов; Перевод HR-политик и решений ... , employer branding, обеспечение выполнения HR-показателей; Мониторинг и анализ HR-метрик, подготовка ... Требования: Успешный опыт HR BP / HRD в производственных, агрокомпаниях (предпочтительно); Системное, ...