HR-бизнес-партнер (HR BP)

По договоренности

  • Динамо
  • Белорусская
  • Тимирязевская

Мы ищем HR бизнес-партнера, который станет для руководителей подразделений надежным партнером, а для сотрудников человеком, к которому можно прийти с любым вопросом.

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать и внедрять стратегию привлечения, удержания и мотивации талантов в подразделении

• Организовывать подбор в закрепленных подразделениях и самостоятельно закрывать сложные и критичные для бизнеса вакансии

• Участвовать в планировании ФОТ

• Участвовать в ежегодном Performance Review

• Развивать корпоративную культуру и работать с вовлеченностью сотрудников

• Вести и анализировать HR-метрики, проводить бенчмаркинг рынка труда и на основе данных предлагать решения бизнесу

• Консультировать сотрудников и руководителей по HR-вопросам

• Урегулировать конфликтные ситуации в командах

• Сопровождать организационные изменения и поддерживать людей в этот период

• Участвовать в HR-проектах отдела и компании

Что для нас важно

• Опыт работы HR бизнес-партнером от 3 лет, в зоне ответственности было подразделение от 150 человек

• Опыт в IT-компании от 3 лет (обязательно)

• Знания в разных HR-направлениях: трудовое законодательство РФ, подбор персонала, методы оценки, HR-метрики

• Вы следите за трендами в HR и применяете лучшие практики

• Умеете работать самостоятельно, расставлять приоритеты, быстро переключаться между задачами и соблюдать сроки

• Легко находите подход к людям и умеете решать сложные кейсы в командах

• Говорите с бизнесом на его языке и аргументированно отстаиваете свою позицию

• Высшее образование

Что мы предлагаем

• Гибкий соцпакет. Можно выбрать ДМС, компенсацию фитнеса или изучение английского языка.

• Совместные активности. Бег, велоспорт, волейбол, йога, горные лыжи, сноуборд, пинг-понг, футбол, корпоративные клубы или просто PlayStation.

• Формат работы. Офис или гибрид, график 5/2. Обычно работаем с 10:00 до 18:30, начало дня можно обсудить.

• Комфортный офис. Тренажерный зал с инструкторами, массажист и массажные кресла, корпоративная библиотека, медкабинет, кофейни, лаунж-зоны и живые рыбки.

• Удобное расположение. В пешей доступности от м. Савеловская.

• Корпоративные скидки почти на все, что можно оплатить онлайн, от электроники и авиабилетов до ресторанов и салонов красоты.

Если вам близка роль, в которой HR напрямую влияет на результаты бизнеса, откликайтесь.


Адрес: Россия, Москва, Большая Новодмитровская, 14 корпус1
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована 22 дня назад

Похожие вакансии

Вакансии быстро закрываются - скачайте мобильное приложение в RuStore и откликайтесь первыми!
Скачать бесплатно
Знание полного HR-цикла и умение применять инструменты оценки, развития, мотивации. ... Уверенное владение HR-метриками и аналитикой. ... и подготовка управленческих сценариев; понимание возможностей и ограничений ИИ в HR-работе.
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании ANCORANCOR
  • Москва
3 дня назад
Сейчас мы в поиске партнера в команду HR по работе с продуктовым офисом. ... командах, фасилитировать сложные кейсы; реализовывать стратегические и операционные проекты команды HR ... Что мы ожидаем: успешный опыт работы на позиции HR BP (в IT-компании); опыт работы с продуктовым офисом ...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании X5 TechX5 Tech
  • Москва
3 дня назад
... HR BP будет работать в тесном взаимодействии с Директором по персоналу и корпоративным коммуникациям ... HR-проекты участвовать в реализации стратегических HR-инициатив; самостоятельно вести отдельные HR-проекты ... Что для нас важно высшее образование; опыт работы в HR от 5 лет; опыт в роли HR BP / Senior HR Generalist ...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании АлфармаАлфарма
  • Москва
месяц назад
Компания-владелец сети крупных региональных ТРЦ по всей России ищет себе в команду HR-партнера. ... Обязанности: Организация и контроль полного цикла HR-процессов, включая: Подбор персонала Оформление, ... Опыт в HR от 3–5 лет, включая управленческие роли (руководитель отдела/направления, старший HR, заместитель ...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании Grand LineGrand Line
  • Москва
18 дней назад
... подразделениях торговой сети "Пятёрочка", включая планирование, развитие кадрового потенциала и реализацию HR-стратегии ... Необходимые компетенции: Опыт управленческой работы в HR от 5 лет в крупных организациях с фокусом на ...
  • Полный день
  • Опыт от 5 лет
Логотип компании Х5Х5
  • Москва
месяц назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.