Работа HR-партнером в Москве от прямых работодателей

Ты чувствуешь драйв, когда видишь, как твои HR-решения реально влияют на бизнес? ... Команда лидеров - учитесь у лучших и делитесь своими знаниями Работа в HR-департаменте, включающем в ... месте работодателя), график 5/2 с 9:00/10:00 ПРЕДЛАГАЕМ РЕШИТЬ СЛЕДУЮЩИЕ ЗАДАЧИ: Стать стратегическим партнером ...

Сопровождение операционного департамента во всем цикле работы с персоналом; Выстраивание эффективных HR-процессов ... Требования: Аналогичный опыт работы; Понимание бизнес-процессов и процессов HR; Высокий уровень коммуникационных ... Баррикадная; Бесплатное питание; Корпоративную скидку в наших ресторанах и спецпредложения у компаний-партнеров ...

... бюджетирования; ФОТ; различий между выручкообразующими и поддерживающими функциями; Уверенная работа с: HR-аналитикой ...

... показателей) Предложение инициатив по различным HR-решениям, оптимизация HR-процессов в соответствии ... опыт работы на позициях HR Generalist / HRBP, но допустим и опыт в других группах – рекрутмент, L& ... ООО "Технологии Доверия - Консультирование" ищет Бизнес партнера по персоналу в Отдел персонала Управления ...

Анализ и прогнозирование HR-метрик (текучесть, вовлеченность, стоимость найма) для принятия управленческих ... Поддержание и развитие ценностей компании во всех HR-процессах. 5. ... Операционный HR и compliance: Решение сложных кадровых вопросов и конфликтных ситуаций.

Ищем опытного HR BP с опытом работы в консалтинговых компаниях. Твои задачи: 1. ... Высокопотенциальные сотрудники (HiPo): ведение пула лидеров, работа над удержанием топ-экспертов и партнеров ... Операционный HR и HR Analytics · Управление данными: подготовка данных для руководства практики по ключевым ...

Мы ищем HR-партнера, который умеет видеть скрытые риски, находить точки роста в командах и процессах ... руководителя, а не только исполнителем HR-процессов. ... Что важно для этой роли: Опыт работы в роли HR-бизнес-партнера; Опыт сопровождения изменений и бизнес-проектов ...

Сейчас мы усиливаем HR-функцию и я ищу в команду HR Business Partner в московский офис, который станет ... Кого я вижу в этой роли: Опыт на позиции HR BP от 2х -лет; Знание трудового права; Результативный опыт ... усиливать себя: Участие в профильных и бизнес-конференциях; Сильную корпоративную культуру, в которой HR ...

... в одном из дивизионов Холдинга (более 2 000 чел., несколько заводов), в связи изменением структуры HR ... всех заводах дивизиона; Анализ и оптимизация организационных структур дивизиона; Анализ и оптимизация HR ... системы управления ФОТ на дивизионе, согласно политике УК; Анализ рынка труда; Управление командой HR ...

Принятие управленческих решений на базе HR-данных; Анализ HR-данных и подготовка отчётности; Разработка ... специфики подбора и мотивации рабочего персонала; Умение работать с руководителями с позиции эксперта, партнера ... Проактивность в выработке практических HR-решений.

В Управляющую компанию премиального жилого комплекса ищем HR Generalist Обязанности: Ведение полного ... Оперативное и качественное закрытие вакансий; Работы с HR сайтами, проведение телефонных и очных собеседований ... Помощь и поддержка на испытательном сроке отдела HR из головного офиса.

... сопровождение годового HR-цикла и всех HR-инициатив развивать HR практики в компании и лидировать HR-проекты ... сложных ситуаций с сотрудниками и руководителями осуществлять поддержку и коучинг руководителей по HR ... спортивные активности - бег, футбол, волейбол, баскетбол, теннис и другие комьюнити по интересам скидки от партнеров ...

В нашей команде открыта вакансия "HR Бизнес-партнер (HR BP)" Ключевые задачи: 1. ... Обеспечение HR поддержки по назначенным подразделениям компании (производственный блок) 2. ... Взаимодействие и курирование работы HR функций на производственных площадках.

... законодательства, вопросам адаптации, развития, обучения, мотивации, а также в нестандартных ситуациях; Реализация HR-стратегии ... Разработка совместно с бизнесом организационной структуры и процессов в соответствии со стратегией Компании; HR-аналитика ...

Мы ищем HR-партнера, который умеет видеть скрытые риски, находить точки роста в командах и процессах ... причинно-следственные связи; Спокойно работает в среде, где многое меняется и не все ответы есть заранее; Умеет быть партнером ... Что важно для этой роли: Опыт работы в роли HR-бизнес-партнера; Опыт сопровождения изменений и бизнес-проектов ...

... для создания органичных и эффективных связок внутри HR процессов. ... Профиль успешного кандидата: Общий опыт работы в HR не менее 10 лет; Опыт работы как HR BP и Talent management ... в компаниях с развитыми HR практиками около 5 лет; Знание всех процессов HR; Бизнес-мышление; Ориентация ...

Сейчас мы развиваем и усиливаем нашу команду, и у нас для тебя есть вакансия — HR бизнес-партнер (HR ... Internal Communications; Поддержка / помощь по всем процессам, за которые отвечают центры экспертизы HR ... : рекрутмент, C&B, бизнес-партнерство, HR Admin, охрана труда; Коммуникация с сотрудниками; Индакшн ...

Мы ищем People Partner, который станет настоящим партнером для бизнеса: поможет развивать команды, усиливать ... сотрудниками, управлять конфликтами и снижать текучку. 👤 Кого мы ищем Опыт работы People Partner / HR ... поддержки, 40 человек — разработка, а также операционный и финансовый менеджер, дизайнеры, маркетологи и hr-команда ...

Мы ищем HR партнёра для COO в развитии организации, который умеет системно работать с командами и внедрять ... Участвовать в HR-автоматизации; Что для нас важно в кандидате: — Опыт работы в B2B; — Навыки формирования ...

IT-проекты для Управления Кадровых Сервисов Правительства Москвы, обеспечивая цифровую поддержку ключевых HR-процессов ... Ищем ИТ-Партнера на блок "Обучение" или "Подбор персонала" Обязанности: Построение коммуникаций с функциональными ... IT и гос структур Возможности бесплатного профильного обучения в рамках организации, а также у наших партнеров ...

Обязанности: Реализация HR-стратегии бизнеса: организационная эффективность, управление талантами, развитие ... , поиск гибких HR-решений и систем, расширение зоны влияния HR-аналитики. ... работать по собственной инициативе; Восприимчивость к изменениям и неопределенности по мере развития HR ...

В динамично развивающуюся компанию, франчайзинговый партнер "Вкусно - и точка" открыт конкурсный набор ... на позицию HR BP партнер. ... Ваша главная задача - строить HR- "систему на скорости". 11 действующих предприятий +новые рестораны.

Вы будете не просто администратором, а равноправным партнером бизнеса, который умеет переводить человеческие ... Требования: Опыт в рознице/общепите (HRBP, HRG, региональный HR или директор ресторана/кофейни); Умеете ... (бариста → менеджер); Аудит знаний на точках, контроль LMS, внедрение buddy-наставничества; Разбор HR-метрик ...

Обязанности: Формирование команды HR Разработка, организация и проведение комплексных программ обучения ... Развитие корпоративной культуры и HR-бренда, создание позитивного имиджа работодателя. ... Опыт руководства HR службой в компаниях численностью не менее 300 чел. от 3-х лет.

... кадровым резервом Обучение и консультационная поддержка сотрудников магазинов и директора Дивизиона в HR ... вопросах (по работе в программах, процессу адаптации персонала, обучения, развития и других HR процессов ... отчетности для руководителя и по запросу от смежных служб Выполнение поручений Директора Дивизиона в HR ...