Работа HR director в Москве

... HR BP является единым окном для бизнеса по всем вопросам, связанным с управлением персоналом, а также ... проводником HR процессов и стандартов компании в курируемых подразделениях. ... командах, фасилитировать сложные кейсы; реализовывать стратегические и операционные проекты команды HR ...

Зона ответственности: Полный цикл HR-функции в рамках направления личного бренда и медиапроектов (Business ... компании в блоке найма и оформления сотрудников; Обеспечение прозрачности процессов и отчетности по HR ...

UFirst  - дочерняя компания Компьютерной Академии ТОП, специализирующаяся на обучении английскому языку для детей и подростков – оффлайн в трех крупных городах России. Мы специализируемся на курсах английского языка, подготовке к школьным и междунаро...

Обязанности: Разработка и реализация стратегии по снижению текучести кадров, включая анализ причин и формирование плана действий; Контроль за своевременным набором персонала и организацией заездов/выездов; Обеспечение цикла управления персоналом в за...

... HR-поддержка дивизионов: Осуществление комплексной HR-поддержки руководителей дивизионов по всем вопросам ... Требования: Опыт работы от 5 лет в сфере HR, из них не менее 3 лет на руководящей позиции (Senior HR ... Практический опыт работы в роли HR Business Partner: знание процессов C&B, орг.дизайна, управления ...

Работа HR BP в ГК Softline направлена на поддержание здоровых отношений в коллективе, повышение вовлеченности ... Наши ожидания: Высшее образование; Опыт работы в роли HR бизнес-партнера от 3х лет в одной компании и ... командой, мотивировать сотрудников, отличные навыки коммуникации; Будет преимуществом опыт работы в роли HR ...

Сейчас мы усиливаем HR-функцию и ищем HR BP, который возьмёт на себя ведение HR-цикла, внедрение ключевых ... HR-аналитика Ведение ключевых HR-метрик (текучесть, найм, адаптация) Формирование дашбордов совместно ... внедрения и ведения HR-цикла (подбор, адаптация, performance) Опыт внедрения HR-систем Подтверждённый ...

Ищем R&D Director (Food Innovation & Operations) для развития популярной региональной фудтех ...

Мы ищем HR менеджера в нашу команду) Чем предстоит заниматься: Полный цикл подбора персонала Составление ...

Мы ищем проактивного и самостоятельного коллегу в нашу дружелюбную команду профессионалов. Основные функции: КДП под ключ (приемы, переводы, увольнения, отпуска и т.д.), штат: до 150 человек; Воинский учет; Начисление заработной платы; Бюджетирование...

Обязанности: Регулярная поддержка курируемых подразделений по вопросам HR Переводы работников: подготовка ... СЗ, запрос рынка, рекомендаций, направление на оценку, аргументация позиции HR, согласование, передача ... на реализацию в ОКА Навигирование сотрудников и руководителей по всем HR процессам Сопровождение процесса ...

Агентство Media Trust (United Partners) приглашает кандидатов на позицию New Business Director.

Мы ищем ✔️ HR-специалиста с современным взглядом. ✔️ Опыт в подборе не обязательно экспертный — достаточно ... Правильный документооборот в рамках HR-процессов Условия Полная занятость, удаленная работа, выходные ...

... (ФОТ, численность) Сопровождение процесса целеполагания и оценки на уровне ГК Настройка регулярной HR ...

Сбор и консолидация данных: Формирование единой системы HR-метрик и разработка сквозной аналитики от ... подбора до увольнения (Full Employee Journey) в Power BI; Автоматизация всей HR-отчетности. ... ежедневным анализом полученных данных; Обеспечение высокого качества чистоты данных (Data Quality) в HR ...

Давайте начнём с приветствия Мы ищем не просто сотрудника — мы ищем того, кто готов присоединиться к нашему приключению. Если вы любите свою работу, цените команду классных людей и хотите действительно влиять на результат, возможно, вы только что наш...

Кого мы ищем Наш идеальный кандидат имеет не менее 3 лет опыта в HR, из которых минимум 1–2 года на позиции ... HRBP/HR Generalist в стартапе или компании на этапе активных изменений, где занимался: внедрением KPI ... Что готовы предложить Создание HR-функцию с нуля.

Менеджер по подбору персонала (HR / Recruiter) в ресторанный холдинг GT Мы — активно развивающийся ресторанный ... холдинг, и сейчас ищем сильного HR-менеджера, который возьмёт на себя полный цикл подбора и развития ... • Выполнение задач от руководства Требования: • Опыт работы в HR от 3 лет (обязательно в HoReCa) • Высшее ...

Стратегическое HR-партнерство: Глубокое погружение в бизнес и полное понимание его специфики; Сбор и ... HR-процессов; Разработка и управление системами материальной и нематериальной мотивации; Разработка ... ; Поддержание и развитие ценностей компании во всех HR-процессах. 5.

Сейчас мы находимся в поиске младшего HR BP для поддержки эффективной работы команды и достижения бизнесом ... Мы ищем: понимание полного цикла HR-процессов: подбор, адаптация, оценка, обучение, развитие и мотивация ... персонала владение инструментами HR-аналитики умение стратегически мыслить, принимать решения и нести ...

... руководителями высшего управленческого звена для выстраивания системы succession planning Осуществлять HR-поддержку ... Проводить и анализировать exit-интервью Реализовывать стратегические и операционные проекты команды HR ... культуры, корпоративные мероприятия и т.д Что нужно для этой работы: Успешный опыт работы на позиции HR ...

Привет от команды А+ Мы - российский разработчик и производитель высококачественной продукции. Мы формируем среду, где технологии решают реальные задачи. В связи с ростом компании и увеличением объема операций мы в поиске специалиста, который возьмет...

As we scale and prepare for the upcoming season, we are looking for a highly motivated HR Assistant / ... Junior HR Generalist to join our team on a project basis. ... Clear written communication High level of ownership and responsibility Motivation to learn and grow in HR ...

Мы ведем поиск опытного Управляющего недвижимостью / Family Office Director для частного семейного офиса ...

Разработка программы адаптации для новых сотрудников, создание Welcome-паков; Проработка и реализация HR ... бюджетом затрат на персонал; Развитие корпоративной культуры, внутренние коммуникации и управление HR ... вопросов кадрового администрирования; Определение резервов для улучшения бизнес-процессов и HR-функций ...