Работа руководителем HR-проектов в Москве

Чем предстоит заниматься: выстраивать систему управления активностями и проектом по секьюритизации другим ...

Мы ищем опытного Senior HR Business Partner, который умеет быть партнером бизнесу: понимать стратегию ... функции, переводить ее в HR-решения и говорить с руководителями на языке бизнес-метрик, эффективности ... Поддержка руководителей в формировании сильной среды для работы и развития людей.

Старт проекта по созданию многофункциональной платформы HR-TECH, в котором ты сможешь применить профессиональный ... Продукт охватывает все HR-процессы и сервисы организации: планирование ресурсов, постановка целей и оценка ... разрабатываемых в подразделении; Сбор и анализ требований, проектирование систем для автоматизации HR-процессов ...

Экспертно поддерживать руководителей по сложным кадровым ситуациям и трудовым отношениям. ... опыта работы в роли HR BP или на аналогичной позиции; Понимаете основные HR процессы; Умеете трансформировать ... запрос стейкхолдера в HR задачи, не противоречащие HR процессам; Уверенное знание Excel, power point ...

Мы ищем HR BP в направление Транспортной логистики и внутреннего контроля. ... Участвовать во внутренних проектах: адаптация, welcome-встречи, подготовка задач на испытательный срок ... Вы нам подходите, если: У вас есть опыт работы в HR от 3 до 5 лет: желателен опыт в сфере ритейла или ...

Обязанности: собирать и анализировать HR-данные (текучесть, найм, вовлечённость, эффективность, ФОТ, ... структура затрат на персонал и др.); строить прогнозы и сценарии на основе HR-данных и передавать их ... Требования: опыт работы HR BP от 3 лет; понимание ключевых HR-метрик и HR процессов; уверенное владение ...

Ищем в команду HR-поддержки бизнеса middle HR Business Partner для команд в направлениях IT (data & ... мотивацией, вовлеченностью, удержанием, изменениями в структуре и составе – Участвовать в развитии у руководителей ... их основе предлагать решения бизнесу Мы ожидаем – Опыт работы HRBP от 2 лет – Опыт решения сложных HR-задач ...

Сеть магазинов итальянского бренда MARELLA объявляет конкурс на замещение вакантной должности Hr-директора ... Обязанности: Реализация HR-стратегии Компании, кадровая политика; Подбор и адаптация персонала; Кадровое ...

Что нужно делать Быть стратегическим HR-партнером для руководителей бизнес-направлений. ... Формировать и реализовывать HR-стратегию совместно с руководителями. ... Сопровождать организационные изменения и трансформационные проекты.

... Руководитель говорит: «Мне нужен ещё один человек». HR открывает вакансию. ... И это меняет HR. ... Функциональный руководитель отвечает за профессиональное качество.

Мы ищем HR-аналитика, который возьмёт на себя отчётность, HR-метрики и работу с данными, а также поможет ... Если вы готовы: Отчётность и HR-метрики. ... Ведение регулярной и ad-hoc отчётности, расчёт и сопровождение ключевых HR-метрик (численность, текучесть ...

Ищем HR - помощника руководителя в команду, которая строит мечты! ... Хотите влиять на развитие компании, где каждый проект — это воплощение дизайнерских идей в реальность ... по ремонту квартир по дизайн-проекту.

Мы в поиске системного HR-лидера, который построит современную HR-функцию «под ключ» и станет ключевым ... Подбор и внедрение оптимальной HR-системы (ATS, HRM) для автоматизации рутинных задач. ... Требования: Опыт - не менее 5–7 лет в HR, из которых минимум 3 года на позиции HRD или Head of HR в компаниях ...

... оценка), актуализация должностных инструкций, взаимодействие с ИТ-системами (ФРМР, ФРМО, внутренние HR‑системы ... Требования к кандидату Опыт в HR от 2 лет, желательно в медицинских или крупных сервисных организациях ... Системность, умение договариваться с руководителями подразделений, выстраивать процессы «с нуля».

ИТ-аутстаффингом и информационной безопасностью,в связи с расширением , примем в свою дружную команду HR-эксперта ...

Мы ищем HR бизнес-партнера, который станет для руководителей подразделений надежным партнером, а для ... бенчмаркинг рынка труда и на основе данных предлагать решения бизнесу • Консультировать сотрудников и руководителей ... и поддерживать людей в этот период • Участвовать в HR-проектах отдела и компании Что для нас важно • ...

Работаем на стыке HR, маркетинга и больших данных. ... Руководитель отдела — практикующий лидер: за 2023 год привлек 17 новых клиентов, выступал на главных ... пропорция будет смещаться в сторону ведения и развития клиентов; Проведение переговоров с HRD, CMO, руководителями ...

Мы работаем с HR‑специалистами в формате проектной занятости: вы получаете от нас проекты, срок и формат ... Вести подбор там, где это нужно проекту. ... Текущий проект Сейчас у нас есть проект по выстраиванию HR‑процессов в компании с фокусом на маркетплейсы ...

Мы ищем HR Business Partner, который сможет соединять цели компании, задачи руководителей, опыт и видение ... Вести HR-проекты и помогать изменениям приживаться Участвовать в развитии HR-системы ONY и брать на себя ... ; опыт ведения HR-проектов и изменений от идеи до реального внедрения (кейсы); способность работать с ...

Ваша основная задача — быть надежным HR-партнером для руководителей Коммерческого департамента: помогать ... решать HR-задачи, развивать команды, поддерживать руководителей в работе с сотрудниками и реализовывать ... совместных процессов и проектов.

... 🚀 Junior HR / HR Assistant в IT-компанию Ищем человека в нашу HR-команду, который хочет развиваться ... ; — готовить отчётность, выгрузки и HR-аналитику; — участвовать в HR-проектах и развитии Employee Experience ... ; — реальные HR-проекты и возможность профессионального роста.

Мы ищем системного, внимательного и проактивного HR-координатора, который станет «правой рукой» HR-директора ... Организационная поддержка HRD: Управление календарем встреч руководителя, координация внутренних и внешних ... Мягкая адаптация: Процесс онбординга с наставником и руководителем, который поможет вам быстро и комфортно ...

О компании МС проект — строительно-монтажная компания, работаем с объектами Москвы и Московской области ... проектов. ... Первичное интервью с HR Собеседование с руководителем Выход на работу.

Мы ищем HR BP / HR Generalist — человека, который объединит две ключевые функции: усиление команды через ... Мы ожидаем от кандидата: - опыт в HR от 2–3 лет активного найма; - опыт закрытия сложных позиций, в первую ... очередь менеджеров по продажам и руководителей; - владение методологиями интервью (STAR и др.); - опыт ...

Центральная пригородная пассажирская компания (ЦППК) – крупнейший перевозчик пассажиров в пригородном железнодорожном сообщении России. Мы стремимся к созданию комфортных условий для наших пассажиров и сотрудников, обеспечивая высокий уровень сервиса...