Работа HR бизнес-партнером в Москве

Мы создаём продукты на стыке инженерии, медицины и IT и ищем HR-бизнес-партнера, который построит и разовьет ... HR-функцию в компании и поможет нам качественно и количественно масштабировать сильную команду. ... Что мы ожидаем от Вас: Не менее 3 лет на аналогичной должности в быстрорастущих компаниях среднего бизнеса ...

Вместе с нами ты будешь отвечать за: Выполнение функции бизнес-консультанта по вопросам работы с персоналом ... для управленческой команды бизнес-подразделений. ... Какие знания и навыки для нас важны: Релевантный опыт работы в роли HR BP– от 2-х лет.

Приглашаем стать частью нашей команды и занять одну из ключевых позиций HR Business Partner. ... Наши ожидания (Требования) · Опыт работы в HR в роли HR-менеджера, HR Generalist или HR BP от 5 лет.

... партнерских взаимоотношений с курируемыми подразделениями Интервью кандидатов по уровню грейда или по запросу бизнеса ... отпуск продолжительностью 28 календарных дней Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров ... Льготные условия на продукты Банка Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес ...

IBS – ключевой технологический партнер лидеров российского бизнеса и государственных структур. ... Приглашаем в свою команду HR бизнес-партнера. ... Ваши задачи: Поддержка бизнес-подразделения по всем HR-направлениям: Адаптация, движение персонала Обучение ...

Ищем стратегического HR BP, который построит HR с нуля и поможет команде работать как единый механизм ... Требования Опыт HR BP от 3 лет (производство, логистика или малый бизнес — плюс). ... Желание быть не просто HR, а бизнес-партнёром с правом влиять на результат.

В стабильную и успешную компанию, лидера Московской онлайн-выпечки, приглашаем HR-бизнес-партнера для ... выстраивания HR-процессов в соответствии со стратегическими целями компании. ... направлений HR.

... управления бизнес-партнеров, направленных на усиление команды, обучение, повышения эффективности и вовлеченности ... сотрудников НАШИ ОЖИДАНИЯ: Высшее образование; Опыт работы в роли HR-бизнес-партнера от 2-х лет; Знание ... БУДЕТ ПЛЮСОМ: Опыт работы в роли HR-бизнес-партнера с ИТ командами или командами по поддержке продаж ...

... включая сложные кейсы с топ-менеджментом; уверенное применение норм ТК РФ; Умеете формировать и защищать HR-бюджет ...

... усиление корпоративной культуры, оценка и мотивация сотрудников, корпоративные мероприятия; совместно с бизнесом ... футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья; Скидки в экосистеме бизнесов ... ); Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров ...

Помогаем бизнесу наводить порядок в процессах с помощью 1С. ... Мы в поисках своего HR BP, который заберёт HR-функцию под своё крыло. ... Кого мы ждем: Опыт от 4 лет на позиции HR BP (IT, консалтинг, BIG4 — идеально); Строили HR с нуля или ...

... HR-проектов (например, внедрение корп. портала) и бизнес-инициатив. ... и людей; Опыт управления организационной структурой, владение HR-метриками, умение говорить с бизнесом ... Бонусы: Программы ДМС со стоматологией; ИТ-ипотека; Корпоративные скидки и предложения от партнеров ( ...

Обязанности: Создать такую HR-стратегию, где развитие и поддержка сотрудников становятся основой для ... достижения бизнес-результатов; Запустить и постоянно улучшать процессы по управлению вовлеченностью: ... (адаптация, оценка, развитие), прописать необходимые регламенты и политики; Анализировать HR-данные, ...

Анализ HR-метрик (текучесть, вовлечённость), выявление трендов и решений. ... Роль бизнес-посредника: баланс в отношениях и сложные кейсы. ... Взаимодействие со смежными HR-командами для удержания и мотивации.

... динамично развивающаяся финтех‑компания, занимающаяся высокочастотной торговлей (HFT фонд) в поиске HR-бизнес-партнера ... Опыт работы в IT компаниях в роли HR-бизнес-партнера от 3 лет. 2. ... HR-собеседование (ок. 60 минут); 3. Собеседование с работодателем 1 этап; 4.

Наш клиент, международная фармацевтическая компания, в поиске HR BP (с функцией C&B) Обязанности: ... Поддержка бизнес-подразделений компании Участие в процессе подбора персонала Участие в процессе оценки ... блоках Ведение HR-аналитики Требования: Высшее образование Опыт работы в HR от 5-ти лет Глубокое понимание ...

Умение переводить стратегические бизнес-цели в конкретные HR-программы. ... Опыт разработки и внедрения HR-стратегии, совмещенной с бизнес-целями подразделения. ... Умение считать деньги бизнеса и доказывать эффективность HR-решений в цифрах.

Сейчас мы в поиске сильного HR бизнес-партнера, который не просто администрирует процессы, а нацелен ... Чем предстоит заниматься: Предстоит заниматься реализацией HR-стратегии бизнеса по следующим направлениям ... Умение «переводить» HR-инициативы в результат.

Сейчас мы в поисках HR BP для усиления команды HR Universal University. ... предстоит заниматься: Выстраивание партнерских отношений с руководителями подразделений; Понимание бизнес-целей ... выходной перед Новым годом; Удобный офис в креативном кластере Artplay; Cкидки на еду и напитки от партнеров ...

Опыт работы в роли HR BP не менее 3 лет. ... Глубокое понимание процессов курируемых подразделений и роли HR как партнера. ... надбавки за выслугу лет, надбавки за особые условия работы; широкая скидочная программа, включая скидки у партнеров ...

Ты чувствуешь драйв, когда видишь, как твои HR-решения реально влияют на бизнес? ... для руководителей и сотрудников, помогая бизнесу расти через эффективные HR-инструменты Организовывать ... ЕСТЬ: Опыт работы в роли HR BP от 1 года Понимание бизнес-процессов и умение говорить с руководителями ...

... и поддержка бизнеса по направлениям: подбор персонала, адаптация, оценка, внутренние коммуникации, работа ... Требования: Аналогичный опыт работы; Понимание бизнес-процессов и процессов HR; Высокий уровень коммуникационных ... Баррикадная; Бесплатное питание; Корпоративную скидку в наших ресторанах и спецпредложения у компаний-партнеров ...

... сотрудников, адаптационные встречи, организация первого дня сотрудника Проведение Exit интервью Участие в HR ... удержанию и вовлечению персонала Фокус на C&B: Разработка организационной структуры нового направления бизнеса ... ) Контроль карового администрирования Разработка мотивационной системы Требования: Обязательно опыт HR ...

... бюджетирования; ФОТ; различий между выручкообразующими и поддерживающими функциями; Уверенная работа с: HR-аналитикой ...

... показателей) Предложение инициатив по различным HR-решениям, оптимизация HR-процессов в соответствии ... с бизнес-потребностями Профиль идеального кандидата Более 5 лет опыта работы в HR-функции (предпочтителен ... ООО "Технологии Доверия - Консультирование" ищет Бизнес партнера по персоналу в Отдел персонала Управления ...