HR Бизнес-партнер / Менеджер по организационному развитию

Работодатель: Российское подразделение международной логистической компании

Цель: Нужен специалист, который готов работать в растущей компании

Обязанности:
Разработка и реализация кадровой стратегии компании
Полный цикл подбора персонала с фокусом работы в международных перевозках
Постановка и ведение кадрового делопроизводства
Разработка и внедрение системы KPI и мотивации
Организация корпоративного обучения
Обеспечение бесперебойной работы офиса
Сопровождение получения корпоративных лицензий и разрешительной документации
Разработка и реализация корпоративной культуры

Требования:
Высшее образование в области управления персоналом
Опыт работы в сфере HR от 3 лет
Опыт операционной работы: от KPI до кадрового учёта и организации офиса
Наличие опыта в сфере международной логистики, экспедировании - желательно
Знание трудового законодательства РФ
Уверенное владение инструментами подбора персонала
Опыт работы в 1С ЗУП
Развитые коммуникативные навыки, умение работать в многозадачном режиме
Базовый уровень английского языка (для решения простых рабочих вопросов с иностранными сотрудниками)

Условия:
Офис: БЦ «Гринвуд», МО, г.о. Красногорск от м. Сходненская (в пути 15 минут)
Трансфер: бесплатный автобус от станции метро Сходненская до БЦ
График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
Официальная заработная плата от 200 000 рублей (обсуждается на встрече с успешным кандидатом)
Предоставление корпоративных подарков к праздникам
Корпоративные туры в Китай с посещением головного офиса холдинга