Работа HR intern в Москве от прямых работодателей

Откликнитесь на вакансию и наш HR-менеджер расскажет подробнее!

Компания «Специальные технологии контроля» («СТК») входит в Группу «СБЕР» и является многопрофильной российской компанией, поставщиком широкого ассортимента продуктов и услуг в области безопасности. Сейчас мы продолжаем активно развиваться и ищем Сер...

Основные должностные обязанности: - Управление командой HR в центральном офисе и регионах. - Бюджетирование ... ФОТ и иных персональных расходов, а также аналитика HR-процессов - Организация процесса подбора персонала ... Разработка предложений по повышению производительности, лояльности и вовлеченности персонала - Развитие HR-бренда ...

Мы работаем с федеральными брендами (Летуаль, EMRA, НРА, Chateau Tamagne), ресторанами, HR-директорами ... Обязанности: - Поиск и привлечение клиентов: · Активный поиск корпоративных клиентов (HR-директора, маркетологи ... Опыт работы в ивент-индустрии, ресторанном бизнесе, маркетинговых агентствах · Своя база контактов HR ...

Компания «СТК» входит в Группу «СБЕР» и является крупнейшим российским интегратором решений и услуг в области комплексных систем безопасности для компаний Группы и внешних клиентов. Мы продолжаем развиваться и будем рады видеть в нашей команде сотруд...

Наша миссия — сделать корпоративный спорт частью культуры компаний, а не галочкой в HR-отчёте. ... Кубок беговых клубов — организуем корпоративные соревнования между IT-компаниями КорпСпорт — Проводим HR-конференции ...

Мы ожидаем от Вас: Опыт работы рекрутером или HR от 1 года; Понимаете воронку найма и умеете работать ... таблицами; Работаете с метриками подбора и понимаете, где теряются кандидаты; Хотите развиваться в HR ...

... . - Стремление к результату и желание развиваться в сфере HR.

... телемедицины; Обучение: в Корпоративном университете Сбера за счёт компании; дистанционное обучение на HR-платформе ...

Управление продажами на маркетплейсах; Аудит бизнеса на маркетплейсах; Оцифровка бизнеса на маркетплейсах; HR-агентство ...

КАКИЕ ЭТАПЫ ПРЕДСТОИТ ПРОЙТИ: Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью; На интервью с HR-менеджером ...

... интересам, мастер-классы, йога, футбол, волейбол и все то, что ты придумаешь и реализуешь вместе с нашими HR ...

С удовольствием отвечу на интересующие вопросы, твой HR Маргарита ...

Обязателен опыт работы на должности HR менеджер, руководитель направления/ руководителя отдела кадров ...

Приветствую, меня зовут Марина, я являюсь HR компании "Амбрелла - Защита Информационных Систем".

... - Опыт работы в программе 1С ЗУП 8.3 - Знание всех участков КДП - Опыт работы в КЭДО - желательно (HR ...

Этапы после отклика: Уточним в чате несколько принципиальных вопросов Проведем онлайн-встречу с HR BP ...

Компания «СТК» входит в Группу «СБЕР» и является крупнейшим российским интегратором решений и услуг в области комплексных систем безопасности для компаний Группы и внешних клиентов. Мы предлагаем лучшие мировые решения в области безопасности, а также...

Коммуникационная поддержка HR-процессов Участие в адаптации новых сотрудников. ... Поддержка внутренних конкурсов, программ признания, опросов и других HR-активностей. ... Требования к опыту и навыкам: Опыт работы от 6 лет во внутренних коммуникациях, PR, HR-брендинге (ИТ/ ...

Задачи нового сотрудника: Разработка и реализация стратегии по кадрам; Развитие HR-бренда; Развитие корпоративной ... по развитию персонала; С высшим образованием (управление персоналом – приоритет); С опытом работы с HR-процессами ... от 3 лет С высоким уровнем самоорганизации; Владеющего современными HR-инструментами и технологиями; ...

Просто откликнись на вакансию и наш HR свяжется с тобой!

Внедрение изменений: Участие в оптимизации HR-процессов, внедрение новых инструментов и подходов в своих ... Навыки работы с HR-метриками (стоимость найма, время закрытия вакансии, качество найма).

... осуществляемых отделом Что важно для нас: Обучение на 3-6 курсе вуза Желателен опыт работы/стажировки в HR ...

ЗП всегда в рынке, оформление ТК РФ; Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR ... ; Поддержка: ИТ-отсрочку и HR / юридические консультации 24/7; Культура: прозрачные процессы и открытую ...

Постоянный поток обученных кандидатов: Наш HR-отдел гарантированно дополняет Ваш отдел. ... Взаимодействие с ключевыми подразделениями компании (юридический отдел, маркетинг, HR).