Работа HR-директором в Москве

В связи с расширением команды, мы ищем HR Business Partner, способного усилить нашу команду! ... Что мы ожидаем от тебя: — Опыт работы в HR-функции от 2 лет, желательно на позиции HRBP или в смежной ... роли; — Понимание HR-процессов: онбординг, адаптация, оценка персонала и выстраивание внутренних процессов ...

Сейчас мы усиливаем найм и ищем Рекрутера с функциями HR-менеджера. ... сотрудниками, HR-бренд и другие проекты, которые появляются по мере развития компании. ... — адаптацию, HR-бренд, performance review и другие направления.

Участие в процессах выстраивания и развития системы адаптации сотрудников Участие в развитии функции HR ... подбора и найма производственного персонала Опыт выстраивания взаимоотношений с заказчиками и развития HR-бренда ... компании Готовность активного вовлечения в процессы выстраивания и развития функции HR Условия: Комфортный ...

В нашу команду требуется HR менеджер в связи с ростом и расширением компании.

... HR Generalist ( в единственном лице): создаём команду мечты в международной компании Ваши задачи: Полный ... корпоративной культуры Участие в проектах по развитию бренда работодателя Консультирование сотрудников по HR-вопросам ... Обязанности: Опыт работы в HR от 3 лет, желательно в международных или торгово-логистических компаниях ...

... сводными таблицами по персоналу (приемы, увольнения, переводы, численность); Обработка выгрузок из HR-систем ... проверка данных (дубликаты, переводы, повторные приемы); Формирование единой базы данных для расчета HR-метрик ... Что будет Вашим преимуществом Опыт работы 1–2 года в аналитике / HR / финансах / операционных ролях; ...

Ультиматек в поиске стажера в HR Наш HR находится в трансформации: мы выстраиваем HR-функцию, процессы ... Сейчас мы ищем HR-стажёра, который станет активным участником HR-проектов и сможет развиваться сразу ... , HR-аналитика.

Что нужно делать : Сбор и подготовка данных: формирование и актуализация отчетности HR (розничный персонал ... Ad‑hoc запросы: оперативное выполнение запросов смежных функций по любой HR‑показателям. ... Анализ влияния HR‑факторов на продажи: построение корреляционных и регрессионных моделей, оценка вклада ...

Сейчас мы ищем в нашу команду HR-менеджера (удаленно), который возьмет на себя направление подбора и ...

Компания-владелец сети крупных региональных ТРЦ по всей России ищет себе в команду HR-партнера. ... Опыт в HR от 3–5 лет, включая управленческие роли (руководитель отдела/направления, старший HR, заместитель ... HR‑директора) Образование: Высшее образование, желательно в области управления персоналом, бизнес-администрирования ...

... поддержка достижения бизнес-целей через эффективное управление человеческими ресурсами Поддержка реализации HR ... оценки эффективности, KPI по персоналу, бенчмаркинг по отрасли, поддержка процесса формирование бюджета HR ... корпоративных регламентов и правил, помощь в решении конфликтных ситуаций Участие в проектной деятельности HR ...

Обязанности: Развитие функции HR в удаленном подразделении в соответствии с политиками компании Коммуникация ... с центральным офисом в РФ по всем HR-вопросам Поддержание и развитие внутрикорпоративных процессов ( ... Подбор персонала, организация и проведение интервью (точечно) HR-поддержка и консультирование сотрудников ...

Наша команда в поисках коллеги HR бизнес-партнера. ... , донесение инсайтов до менеджеров и совместный запуск улучшений; Участие в проектах HR департамента. ... ; Опыт работы в IT отрасли; Глубокие знания всех этапов HR - цикла; Опыт выстраивания и оптимизации hr-процессов ...

... HR-бренд: страницы компании, материалы для кандидатов, присутствие на площадках. ... Развитие внутреннего HR-продукта (Naran Talents): поддержка и доработка через AI-инструменты (Lovable ... Возможность построить HR-функцию с нуля в быстрорастущей международной компании.

... HR BP будет работать в тесном взаимодействии с Директором по персоналу и корпоративным коммуникациям ... HR-проекты участвовать в реализации стратегических HR-инициатив; самостоятельно вести отдельные HR-проекты ... Что для нас важно высшее образование; опыт работы в HR от 5 лет; опыт в роли HR BP / Senior HR Generalist ...

Мы ищем энергичного и целеустремленного HR Business Partner , который станет ключевым игроком в нашей ... Ваши основные задачи: Стратегическая поддержка подразделений: Вы будете не просто выполнять функции HR ... : Вы сможете вносить изменения в HR-процессы, обеспечивая эффективную коммуникацию между HR и бизнесом ...

Классическая HR-база.

Консалтинговое HR агентство А2 — ведущее агентство по Москве и МО, активно распространяющее свою экспертизу ... Уже 8 лет мы помогаем компаниям выстраивать лучшую функцию HR и процессы управления персоналом. ... Ищем специалиста с опытом и без, который готов много учиться и развиваться по HR направлению, т.к. будет ...

Это прекрасная возможность начать свою карьеру в составе команды кадрового администрирования в компании Kaspersky, мировом лидере в области кибербезопасности. Очень ждем в том числе студентов, обучающихся по программам высшего образования с годом вып...

... участников с разными интересами и находить рабочие решения в спорных ситуациях Будет плюсом Опыт работы с HR-проектами ...

Желательно из интеграторов; Системное мышление и стратегический подход; Высокая экспертиза в основных блоках HR ...

Поэтому мы создаём самостоятельную HR-функцию и ищем человека, который возьмёт за неё ответственность ... Опыт построения или существенной перестройки HR-функции в небольшой или растущей компании. ... Свободу в выборе инструментов, каналов поиска и организации HR-процессов.

... HR Business Partner в подразделение издательства Эксмо Ищем HR Business Partner, который станет настоящим ... партнёром для бизнеса: будет не просто закрывать HR-задачи, а влиять на то, как растёт и развивается ... Чем предстоит заниматься: Поддерживать подразделение по всем HR-направлениям: планирование численности ...

Обязанности: размещение вакансий на hh; подбор кандидатов на открытые вакансии (не массовый подбор, основное ИТР); работа с откликами: обработка резюме и откликов на вакансии, проведение первичного анализа кандидатов; проведение первичных телефонных ...

Мы ищем специалиста, который будет участвовать в реализации HR-процессов клуба: от подбора и адаптации ... Требования: Опыт работы в HR от 3 лет, желательно в роли HRG или специалиста по подбору.