Работа HR-ассистентом в Москве

Вам предстоит: Сбор, анализ, формализация и управление требованиями на разработку ПО; Подготовка бизнес процесса и согласование его с пользователями; Разработка и согласование с проектной командой и заказчиком ТЗ на разработку ПО; Разработка структур...

В компании «Профит» подбор персонала напрямую влияет на результат бизнеса, поэтому мы усиливаем HR-функцию ... Нам нужен HR-специалист с системным подходом и навыками прямого поиска – по сути, акула хантинга, способная ...

Обязанности: - Продвижение стратегии Единого кадрового центра в курируемых подведомственных учреждениях, участие в принятии управленческих решений; - Консультации руководителей курируемых учреждений по направлениям работы Единого кадрового центра; - ...

И сейчас я ищу себе в команду HR-специалиста. Именно тебя. Да-да, тебя! ... обучение с первого дня работы, которое никогда не заканчивается; бюджетирование работных сайтов; HR CRM ... Илана, Руководитель HR-отдела Prime ...

... вакансий на порталах, оперативный отклик; Проведение телефонных/онлайн интервью; Ведение полного цикла HR-подбора ... Требования: Опыт работы 1+ год на аналогичной позиции; Желание развиваться в сфере HR; Способность эффективно ...

... офисе и онлайн; Сбор и анализ информации, подготовка презентаций в рамках участия в проектах функции HR ... прохождения стажировки в крупной компании (преимущество); Английский - В2; Понимание принципов работы функции HR ... ; Знание основных направлений HR; Навыки работы с данными; Опыт коммуникации с кандидатам, опыт поиска ...

... работы менеджером ИТ-продукта в большой компании; Опыт создания и развития b2b ИТ-продуктов для функций: HR ...

... HR-менеджер / Рекрутер Москва | Офис | 5/2 В офис федеральной сети Самолет Плюс требуется HR-менеджер ... воронки подбора • Участие в адаптации сотрудников • Закрытие более сложных вакансий • Участие в развитии HR-процессов ...

Сейчас мы выходим на новый этап развития и ищем Руководителя HR отдела, который станет стратегическим ... партнером бизнеса и выстроит эффективную HR-функцию на уровне всей компании. ... Твой базовый минимум Опыт работы на руководящей позиции в HR от одного года; Понимание роли HR как стратегической ...

Обязанности: обеспечение проведения своевременных кадровых операций (приёмы, переводы, увольнения, изменение заработных плат) по сотрудникам коммерческого департамента (400 человек с перспективой роста до 500 человек); взаимодействие с отделом кадров...

Чем предстоит заниматься: Работа в направлении c&b; Подготовка регулярной отчетности для руководителей; Согласование заявок; Подготовка презентаций. Наши пожелания к кандидатам: Опыт работы в c&b; Аналитические способности; Опыт работы с боль...

В данный момент мы ищем HR Lead / Head of HR 🎯 Роль Вы — человек, который соберёт команду и построит ... HR-систему с нуля. ... — сильное преимущество Опыт построения HR-функции или масштабирования команды Умение быстро закрывать ...

Фокус роли — не на HR-процессах как таковых, а на измеримом влиянии на бизнес-результаты. ... и операционные задачи Ведение ключевых HR-метрик и регулярной отчётности. ... Что важно для этой роли: Опыт в роли HR BP / HR Generalist / HR Manager с сильным блоком подбора, онбординга ...

ВАКАНСИЯ: Специалист по кадрам (HR) Чем предстоит заниматься: • Ведение кадрового делопроизводства в ...

Сейчас мы находимся в поисках Ведущего HR-комплаенс менеджера (Senior HR Compliance Manager) в одно из ... вопросам HR-рисков. ... Что ожидаем от кандидата: 7–10+ лет опыта в HR, HR Compliance или трудовом праве.

Мы ищем внимательного и ответственного ассистента, который поможет арт-директору воплощать идеи в жизнь ...

Мы активно растем и развиваемся, вследствие чего расширяем штат. Перед компанией стоит амбициозная задача по масштабированию и чтобы сделать рывок нам нужно больше сильных, профессиональных, замотивированных на результат коллег, которые помогут реали...

Сейчас в команду ищем HR-менеджера — человека, который возьмет на себя полный цикл подбора и поможет ...

Обязанности: Планирование/ бюджетирование/ участие в разработке hr-стратегии; Полный цикл hr-процессов ... Требования: Опыт работы hr/hrbp не менее 6 лет; Опыт выстраивания системы работы с нуля; Оконченное высшее ...

Коллеги, добрый день! Федеральная Компания СтройЭкспертНадзор, с развитой сетью по всей территории РФ ищет Рекрутера, профессионала в своем деле. У нас сильная, сплочённая команда с региональным присутствием и с центральным офисом в Москве. С 2007 го...

В динамичную и позитивную команду ищем сильного HR-эксперта, который: любит и умеет работать с людьми ... процессов); Подготовка регулярных статистических отчетов по персоналу, разработка дэшборда; Участие в HR ...

Ищем HR‑менеджера, который станет частью нашей команды. ... Чёткие HR‑процессы: готовые регламенты, понятные KPI. ... Доступ к HR‑аналитике и инструментам автоматизации. Участие в стратегических HR‑проектах холдинга.

... развитие персонала Оценка персонала Разработка и внедрение программы адаптации сотрудников Работа с HR-брендом ...

В команду кибербезопасности HR-платформы Пульс требуется Эксперт информационной безопасности. ... Основная задача специалиста - обеспечение соответствия архитектуры сервисов HR-платформы требованиям ... В рамках выполнения данной задачи специалист будет проводить: валидацию архитектур сервисов HR-платформы ...

... числовая аналитика и обработка данных (формирование и развитие регулярной и специальной отчётности для HR ... Требования: образование в области психологии, социологии, информатике, HR или менеджменте; опыт проведения ...