Работа менеджером HR-проектов в Москве

Специалист по автоматизации HR-процессов (1С:ЗУП) Ищем специалиста по автоматизации HR-процессов с экспертизой ... Это не 1С-аналитик и не консультант первой линии, а связующее звено между HR и IT: человек, который хорошо ... Обязанности Поддержка пользователей по вопросам работы 1С:ЗУП и HR-процессов.

Мы разрабатываем технологическую платформу с применением AI. Обязанности: Проведение детального анализа бизнес-требований от различных продуктовых направлений и их трансформация в технические спецификации. Проектирование интерфейсов взаимодействия ме...

... Проект "Врач офиса": в крупных офисах размещены медицинские кабинеты, обеспечивающие доступ к квалифицированной ...

Мы - HR-агентство «Сила Команды», специализируемся на точечном подборе (executive search). ... Ищем узкого специалиста по лидогенерации, который уже успешно приводил клиентов в HR-агентства или кадровые ... Чем предстоит заниматься: Повторить свою успешную связку для привлечения B2B-клиентов в hr-агентство.

Если вы хорошо ориентируетесь в финансовых инструментах и рынках, понимаете ключевые экономические процессы, следите за изменениями и хотите участвовать в развитии технологий — эта вакансия для вас Какие задачи вас ждут Оценивать ответы ИИ на запросы...

Старт в HR без опыта? ДА! Стань HR-специалистом! Наш офис в поисках менеджера по персоналу. ... Не просто "кадровик", а менеджер по персоналу нашего уютного офиса.

Ищем сильного HR-руководителя, который возьмёт на себя управление всей HR-функцией и станет стратегическим ... Обязанности: HR-стратегия: развитие HR-функции в соответствии с целями бизнеса, организационное развитие ... ; Опыт выстраивания HR-процессов и реализации проектов организационного развития; Умение связывать HR-показатели ...

Обязанности: Организовывать и координировать реализацию инвестиционных проектов, контролировать соблюдение ... входной контроль проектной и рабочей документации, а также приёмку выполненных работ и отдельных этапов проектов ... ; Контроль полноты и передачи исполнительной и эксплуатационной документации по завершённым проектам; ...

Опыт работы HR BP или HRD исключительно в крупных промышленных, строительных или сырьевых холдингах ( ... Обязательный опыт управления HR-процессами именно в формате «корпоративный центр - дочерние общества» ... Наличие опыта автоматизации и цифровизации отчетности, процессов HR.

Чем предстоит заниматься Управлять HR-функцией по выделенному бизнес-направлению; Определять и планировать ... бюджет затрат и инвестиционных программ в сфере управления персоналом; Лидировать проекты по совершенствованию ... опыт модернизации HR-процессов (приветствуется описание реализованных проектов); Бизнес-ориентированность ...

... • Высшее образование (желательно управление персоналом, психология) • Успешный опыт работы в сфере HR ... от 3-х лет • Опыт работы и знание основных HR направлений: подбор персонала, оценка персонала, методики ... обязательно • Отличное знание норм трудового законодательства • Понимание бизнес-процессов • Знание основных HR-метрик ...

Требования: - Опыт работы руководителем отдела кадровой службы/HR-руководителем не менее 5 лет (желателен ...

Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу ... продукта «Облако» разрабатывает внутренний корпоративный портал, мобильное приложение, систему по полному HR ... Стань частью команды ДИТ Москвы и воплощай в жизнь цифровые проекты столицы!

Мы ищем технического драйвера R&D-команды, который поможет переводить качественные HR-гипотезы в ... Обязанности проектировать архитектуру новых HR-процессов и проводить технический анализ: оценивать стоимость ... Требования опыт работы системным или бизнес-аналитиком от 2-х лет (опыт в проектах HR-Tech будет весомым ...

Трансформация HR-функции, внедрение современных инструментов HR-аналитики и автоматизации. ... Подтверждённый опыт реализации масштабных проектов по автоматизации бизнес процессов. ... Возможность влиять на бизнес-результаты и реализовывать масштабные трансформационные проекты.

И сейчас наша команда в поиске Старшего HR аналитика в Отдел отчетности Департамента контроллинга и управления ... делать: Формирование и анализ регулярной отчётности, углубленный анализ показателей по направлению HR-блока ... информатика в бизнесе экономика) Уровень английского языка: Pre-intermediate Релевантный опыт работы в HR ...

Сейчас мы ищем Менеджера по корпоративной культуре для нашего партнера — крупного международного IT-холдинга ... Мы подберем проект под ваш сильный профиль! В чем суть роли? ... Понимание системных HR-процессов (адаптация, 1-1, eNPS, опрос 360°).

... HR-команда «Пятерочки» ищет Аналитика HR-эффективности, который копается в цифрах глубже шаблонных отчетов ... исследований по запросу (взаимосвязи показателей, моделирование, сравнительный анализ); Подготовка HR ... анализа текущих процессов, выявление зон для улучшения, предложение новых структурных решений; Участие в проектах ...

АО "АльянсУголь" в поиске рекрутера уровня executive search. Мы предлагаем работу над задачами собственника бизнеса и роль ключевого игрока в формировании команды. Обязанности: Диагностика бизнеса. До встречи с заказчиком изучать штатное расписание, ...

Ищем начинающего HR специалиста, который умеет самостоятельно вести вакансии и ориентирован на результат ... Основные вакансии: операторы чата, аккаунт-менеджеры, ассистенты, хостес, маркетологи, биздевы, контролеры ...

Руководитель отдела продаж в онлайн-проект нутрициолога Happy New Body Ищем руководителя, который выстроит ... Два менеджера уже работают, систему предстоит доработать. ... Задачи: — Улучшить скрипты и сценарии переписок. — Разработать систему мотивации менеджеров. — Наладить ...

Обязанности: Проверка и согласование договоров, заявок на оплату, счетов в 1С Осуществление бюджетного контроля исполнения БДДС Подготовка аналитических отчетов по распоряжению Руководителя Оперативное планирование ДДС Формирование и ведение финансов...

Построение HR-аналитики: внедрение KPI, регулярной отчётности и оценки эффективности HR-инициатив. ... Наши ожидания Опыт работы от 5 лет в HR, на позициях HRBP / HR Lead. ... Опыт самостоятельного внедрения HR-проектов и взаимодействия с собственниками бизнеса.

... проректорским составом; создание системы «единого окна»: единая омниканальная точка контакта по всем HR ... / кадровым вопросам (и вопросам на стыке HR и смежных функций) для профессорско-преподавательского состава ... контроль исполнения обязательств по эффективным контрактам (нагрузка, ВКР, публикационная активность, иные проекты ...

Мы быстро растём, поэтому людей нанимаем много и часто: от менеджеров маркетплейсов до директоров направлений ... задачами и культурой и находить тех, кто окажется выше ожиданий; закрывать вакансии e-com команды: менеджеров ... Расти можно вертикально, вплоть до HR-лидерства, и горизонтально — в оценку, обучение и HR-аналитику.