Работа HR admin удаленно в Москве

... работой с системой контейнеризации Docker (работа с compose); прикладным администрированием системы КЭДО HR-Link ... Чего ждем от тебя: опыт администрирования Linux (практический курс уровня admin/pro); опыт с контейнеризацией ...

Product Designer / UX Engineer Приветствую, меня зовут Марина, я являюсь HR компании "Амбрелла - Защита ... (на уровне правил и консистентности) Будет плюсом: Опыт работы с сложными интерфейсами (dashboard, admin ...

Обязанности: Клиентские обращения (тикеты WHMCS): обработка запросов по услугам, подключениям и отключениям; работа с биллингом: перерасчёты, изменения параметров; поддержка по оплатам: поиск платежей, возвраты, работа с диспутами и антифрод-кейcами;...

Мы в поисках своего HR BP, который заберёт HR-функцию под своё крыло. ... Кого мы ждем: Опыт от 4 лет на позиции HR BP (IT, консалтинг, BIG4 — идеально); Строили HR с нуля или ... Внутренние коммуникации и HR-бренд — управление корпоративным порталом, организация мероприятий, создание ...

Talent Ark - партнёр по развитию команд и HR в gamedev. ... Выходить на ЛПРов уровня CEO, CTO, HR Director - выявлять потребность, презентовать решения, вести переговоры ... Кого ищем: Опыт в B2B-продажах от 2 лет - желательно в рекрутинге, HR-услугах или смежном консалтинге ...

Мы — IT-компания, и это означает, что к HR мы подходим как к продукту. ... HR Tech стек и автоматизация Формировать и развивать архитектуру HR-систем: ATS, LMS, HRM, чат-боты, ... : выбор, переговоры, контроль качества ЧТО МЫ ЦЕНИМ: Опыт в HR и/или HR Tech от 5+ лет, из них не менее ...

Сколково» Какие этапы предстоит пройти Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью На интервью с HR ...

А со временем (за 5-6 месяцев) вырастет до полноценного штатного HR. ... Идеально, если вы уже занимались базовым подбором сотрудников (но это необязательно: если вы новичок в HR ... у вас уже есть опыт в подборе, мы готовы обсуждать альтернативный оффер; Карьерный рост до штатного HR ...

Мы ищем сильного рекрутера в команду, не классического HR-администратора.

Мы в поисках Бизнес-аналитика в команду HR Tech. ... Мы развиваем HR-платформу Wildberries - цифровую инфраструктуру для более 1 миллиона сотрудников. ... HR Tech - это экосистема продуктов, которая закрывает весь путь сотрудника внутри компании: кадровые ...

Ищем дизайнера, который возьмёт на себя визуальную коммуникацию HR-направления. ... Что предстоит делать: Развивать визуальный язык HR-направления в рамках общего бренда Разрабатывать визуальные ... материалы для HR-соцсетей с учётом форматов и особенностей контента в ленте Оформлять внутренние коммуникации ...

Российская Компания открывает вакансию HR - менеджера (удалённо) Сейчас мы находимся на этапе активного ... формирования команды и ищем HR-специалиста, который поможет нам выстроить процессы найма и адаптации ... Возможность напрямую влиять на построение HR-функции в растущей компании.

Сейчас мы ищем HR маркетолога, который поможет нам усиливать внешний HR-бренд компании, развивать каналы ... Команду, которая ценит инициативу, скорость и системный подход Чем предстоит заниматься: Развивать HR ... , HR-маркетинге или развитии каналов привлечения Ты работал(а) только в классическом рекрутменте без ...

... HR у нас — это не сервисная функция, а партнёр бизнеса, который напрямую влияет на рост, загрузку и результат ... HR-проекты и изменения Ведение HR-проектов (процессы, автоматизация, программы) Внедрение изменений в ... командах Оценка эффективности инициатив Требования Опыт работы HR BP / HR Lead от 3+ лет (в IT) Сильный ...

Стратегия и развитие HR-tech стека: · Анализ, подбор и внедрение новых HR-систем (ATS, HCM, LMS, Performance ... Management, HR-порталы, чат-боты и т.д.). · Формирование дорожной карты (Roadmap) развития HR-автоматизации ... ). · Опыт работы от 3-5 лет в области HR-автоматизации, HR-аналитики или управления HR-проектами. · Успешный ...

Сейчас мы ищем HR Generalist, который возьмет на себя полный HR-контур: от подбора и адаптации до развития ... сотрудников и HR-процессов. ... Знание ТК РФ и аккуратность в HR-процессах.

АО «Гринатом» – это системный интегратор, существующий на рынке России более 10 лет. Мы разрабатываем программное обеспечение для цифровизации атомной отрасли, а также поддерживаем функции предприятий Госкорпорации «Росатом» по направлениям проектный...

Стратегические сессии · Участие в стратегических сессиях по построению HR-функции с нуля · Оцифровка ... Опыт работы HR / рекрутером / Talent-менеджером от 2 лет 2. ... Опыт работы с HR-платформами (Platrum или аналоги) 6.

Обязанности: Участвовать в проектировании HR-инициатив: вовлечённость, адаптация, развитие команды. ... Работать вместе с нашими менеджерами и креаторами над HR-кейсами для клиентов. ... Понимание HR-метрик: текучесть, вовлечённость, адаптация.

Требуется руководитель подбора в агентство по подбору персонала с опытом работы в аналогичной должности. Мне нужен человек который сам умеет закрыть самую сложную вакансию, а также организовать процесс закрытия. Мы оказываем услуги б2б Executive sear...

Мы растём, усиливаем HR процессы, автоматизируем внутреннюю работу и ищем людей, которые любят порядок ... Сейчас мы ищем Ассистента HR отдела, который поможет команде держать высокий темп, поддерживать процессы ... быстро вырасти внутри HR направления Разнообразные задачи, в которых можно получить сильную практику ...

Мы в поисках Системного аналитика в команду HR Tech.

Стремление к результату и желание развиваться в сфере HR.

... бюджетирования; ФОТ; различий между выручкообразующими и поддерживающими функциями; Уверенная работа с: HR-аналитикой ...

Мы ищем HR-партнера, который умеет видеть скрытые риски, находить точки роста в командах и процессах ... проактивно и не ждет четких инструкций на каждый шаг; Умеет видеть бизнес целиком, а не только через HR-функцию ... Что важно для этой роли: Опыт работы в роли HR-бизнес-партнера; Опыт сопровождения изменений и бизнес-проектов ...