HR BP Lead

По договоренности

  • Горьковская
  • Невский проспект
  • Сенная площадь

Sputnik8 — крупнейший сервис бронирования экскурсий по всему миру на русском языке. Наша миссия — сделать путешествие каждого человека ярким и запоминающимся.

Мы — аккредитованная IT-компания и быстро растем. В 2025 году с нами отправились в путешествия около 2 миллионов человек, и впереди ещё больше!

В нашей команде больше 200 талантов. Мы верим, что люди — это главное, поэтому для нашей команды создаем комфортные условия для экспериментов и профессионального роста. Нам важны не только профессиональные качества, но и культура и ценности каждого человека.

Сейчас мы в поисках HR BP Lead — человека, который поможет нам развивать HRBP-функцию, станет надежным партнером для бизнеса и поддержкой для команд.

Наша HR команда уже большая и состоит из: HRD, 4 HR BP, HR assistant, 4 рекрутеров, 3 сорсеров, КДП специалиста, ивент- и офис-менеджеров :) Мы хотим найти человека, который будет управлять командой HR BP, формировать бэклог задач и приоритеты, отслеживать результаты и при этом оставаться “играющим тренером”, т.е. лично работать с лидами и с некоторыми командами. Нам нужен тот, кто умеет сочетать стратегический взгляд и внимательность к деталям, любит людей и понимает, как создать среду для их роста.

Что нужно будет делать:

  • Быть «играющим тренером» — управлять командой HR BP и при этом самостоятельно вести команды

  • Формировать задачи и приоритеты для HR BP, распределять нагрузку, отслеживать результаты

  • Настраивать процессы внутри команды HR BP: аналитику, инструменты, подходы и т.д.

  • Развивать команду HR BP, подключаться к решению сложных кейсов вместе с HR BP

  • Выстраивать партнёрские и доверительные отношения с лидами и сотрудниками

  • Организовывать HR-процессы с учетом масштабирования компании

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт в роли HR-лида от 1-2 лет

  • Успешный опыт управления своей командой

  • Практика в построении процессов оценки и развития сотрудников

  • Опыт организации HR-процессов с учетом роста и масштабирования компании

  • Навыки взаимодействия и партнерства с executive-командой

Что мы предлагаем:

  • Работа в быстрорастущей компании над международным продуктом, который вдохновляет

  • Гибкое начало рабочего дня: будь на связи и работай в том ритме, который удобен именно тебе

  • Гибридный формат (любые 2-3 дня в неделю можно из дома) с возможностью периодически работать удаленно

  • Официальное оформление и льготы IT-компаний

  • Предоставляем необходимую технику для работы

  • Поддерживаем профессиональное развитие: оплачиваем курсы, книги и внешнее менторство

  • ДМС со стоматологией, психологом, психотерапией для пар и страхованием в поездках за границу (после испытательного срока)

  • Совместные походы по барам Васильевского острова, пробуем с командой разные кухни мира на обедах, поддерживаем местные бренды

  • Дважды за зиму выезжаем работать в тёплые страны!

  • Офис в пяти минутах от ст. метро Василеостровская в историческом здании Андреевского двора. Рядом прекрасные кофейни и вкусный фудкорт


Адрес: Россия, Санкт-Петербург, Большой проспект Васильевского острова, 18
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована 24 дня назад

Похожие вакансии

Обязанности: Организация, контроль и сопровождение HR-процессов (поиск и подбор, он-бординг, развитие ... Знание современных HR-технологий и методик. Отличные коммуникативные и организаторские навыки.
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании BergaufBergauf
  • Санкт-Петербург
2 дня назад
Мы активно растём и сейчас ищем в команду HR-бизнес-партнера. ... и поддержка кадровых процессов; Подготовка HR-метрик: аналитика по текучести, эффективности адаптации ... , понимание best practices рынка; Навыки работы с данными (HR-метрики, аналитика); Опыт внедрения изменений ...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании LuckyGroupLuckyGroup
  • Санкт-Петербург
3 дня назад
Мы ищем HR BP для поддержки эффективной работы питерской команды и достижения бизнесом максимальных результатов ... Что мы ценим: Опыт в HR от 3 лет с качественным погружением в несколько HR-функций в условиях налаженных ... анализировать и понимать цели бизнеса и находить общий язык с ключевыми руководителями; Опыт управления HR-проектами ...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании TrendAgentTrendAgent
  • Санкт-Петербург
7 дней назад
В ВАШИ ЗАДАЧИ БУДЕТ ВХОДИТЬ: Формирование предложения по планированию численности для включения в бюджет Составление аналитической отчетности Формирование и согласование с руководителями подразделений проектов организационных структур и штатного расп...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании Силовые машины, Акционерное обществоСиловые машины, Акционерное общество
  • Санкт-Петербург
8 дней назад
... компанию, которая занимается монетизацией рекламного трафика через партнерские программы, требуется HR ... рекрутингом: определение требований к кандидатам, участие в интервью для ключевых ролей); Подготовка HR-метрик ... , понимание best practices рынка; Навыки работы с данными (HR-метрики, аналитика); Опыт внедрения изменений ...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании CHOICEITCHOICEIT
  • Санкт-Петербург
13 дней назад
... HR-Аналитика и оптимизация: Глубокий анализ метрик (текучесть, производительность труда и др.). ... Наши ожидания от кандидата Опыт: от 3 лет в роли HR BP в компаниях логистика/ритейл/FMCG. ... Реальную возможность влиять на бизнес-показатели через HR.
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании Улыбка радугиУлыбка радуги
  • Санкт-Петербург
14 дней назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.