Junior HR BP

По договоренности

  • Марксистская
  • Третьяковская
  • Новокузнецкая

В 2025 году мы активно собирали команду Х5 Media, запускали новые HR процессы. В 2026 хотим их систематизировать, сделать более удобными, понятными и прозрачными для сотрудников и руководителей, а также интегрировать их в общие процессы X5.

У нас уже есть Старший партнёр по работе с персоналом. Ей в помощь ищем коллегу, позиция уровня Junior HR BP. Нужен очень системный человек, готовый развивать свою экспертизу во всех HR блоках и настроенный на плотное взаимодействие с бизнесом.

Задачи:

  • Реализация задач по работе с персоналом в соответствии со стратегией развития бизнеса и HR;
  • Взаимодействие с центрами экспертиз и участие в разработке предложений по адаптации HR процессов X5 к потребностям бизнеса X5 Media;
  • Координация процесса организационных изменений;
  • Поддержка мероприятий и процессов, связанных с выплатой годовой премии, пересмотром заработной платы, оценкой и показателями эффективности в подразделениях
  • Участие в проектах по оценке и развитию персонала, удержанию ключевых сотрудников и работе с вовлечённостью;
  • Реализация и поддержка мероприятий по обучению сотрудников (от формирование потребности до организации обучения через внутренних и внешних контрагентов);
  • Подготовка и предоставление руководству отчетности по HR метрикам;
  • Взаимодействие с контрагентами: сверка данных, обмен документами, координация согласования договоров, актов, счетов и контроль их оплаты по задачам в зоне своей ответственности;
  • Консультирование сотрудников и руководителей по HR вопросам, методологическая поддержка;
  • Участие в HR-проектах совместно с другими участниками HR команды;

Требования:

  • Опыт работы в области управления персоналом от 3х лет;
  • Опыт сопровождения блоков: обучение, развитие, оценка и управление эффективностью, внутренняя культура
  • Системность, обязательность, готовность и умение работать в режиме многозадачности;
  • Высокие навыки коммуникации, умение находить общий язык с бизнесом;
  • Навыки управления процессами.

Условия:

  • Гибридный формат работы, офис - 5 минут от м.Добрынинская/Серпуховская;
  • Корпоративный соц.пакет от Х5;
  • Дух стартапа в рамках большой корпорации;
  • Руководитель (Старший HR BP) - супер профессионал и прекрасный человек)) Лучшая!

Адрес: Россия, Москва, улица Коровий Вал
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована 2 дня назад

Похожие вакансии

Убедительная просьба, указывайте Ваши финансовые ожидания в сопроводительном письме. Обязанности: Операционная и техническая поддержка руководителей по HR процессам и процедурам (управление численностью, бюджетирование и контроль за расходом HR-бюдже...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании РостелекомРостелеком
  • Москва
15 часов назад
СберСервис — крупнейшая сервисная компания федерального значения. Мы комплексно обслуживаем информационно-телекоммуникационное оборудование, рабочие места, офисную технику, серверы и телефонию — это более 10 000 офисов заказчиков по всей России. В ко...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании Сбербанк-СервисСбербанк-Сервис
  • Москва
2 дня назад
Чем предстоит заниматься: являться владельцем процесса hr функции для сотрудников Дирекции разработки; внедрение последовательных изменений путем улучшения процессов адаптации, оценки, развития, удержания и мотивации сотрудников; оценка и повышение у...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании ЛоцияЛоция
  • Москва
15 часов назад
Пивоваренная компания «Балтика» объявляет конкурс на вакансию «HR-бизнес-партнер» В данной роли вы будете партнером для руководителей в вопросах планирования и управления талантами, управления эффективностью, трудовых отношений и социального партнерс...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании Пивоваренная компания БалтикаПивоваренная компания Балтика
  • Москва
9 дней назад
Обязанности: Разработка и внедрение организационной структуры, способствующей эффективному взаимодействию и достижению целей; Построение среды, направленной на инновации и укрепление командного духа. Выстраивание полного цикла рекрутинга – от определ...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании ANCORANCOR
  • Москва
8 дней назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.