В настоящее время наша компания реализует свою деятельность в направлении корпоративного питания по г. Санкт-Петербург и в других регионах.

В связи с расширением штата в нашу компанию требуется менеджер по подбору персонала.

Важно! Рассматриваем кандидатов с опытом от 1 года.

Обязанности:

Полный цикл рекрутмента: размещение вакансий, прямой поиск кандидатов, отбор и оценка;
Организация и проведение интервью, поддержание обратной связи с кандидатом, сбор рекомендаций;
Закрытие линейных вакансий;
Организация стажировок, координация выхода на работу новых сотрудников, оформление документов на пропуск, адаптация сотрудников;
Активное взаимодействие с руководителями подразделений;
Анализ рынка труда;
Участие в организации корпоративных мероприятий;
Отчетность.

Условия:

Что мы ожидаем от кандидата:

Что мы предлагаем:

Работу в надежной развивающейся компании;
Поддержку и адаптацию на всех этапах работы;
Карьерное и профессиональное развитие;
Опыт работы с широким спектром вакансий;
Решение интересных поставленных задач, позволяющих повышать уровень квалификации;
Достойную заработную плату и перспективы профессионального и карьерного роста;
Молодой и амбициозный коллектив, работа в команде профессионалов.

Будем рады видеть ваши отклики!

Работа помощником рекрутера в Санкт-Петербурге