Работа HR-менеджером в Москве

Гринатом – ИТ-компания в структуре Росатома. Мы разрабатываем собственный HRM‑продукт АТОМКОР для российского рынка — комплексное решение для управления персоналом, ориентированное на крупные организации. Продукт должен стабильно работать в высоконаг...

Обязанности: Исследовать поведение пользователей, воронки, находить проблемы и точки роста. Выстраивать дерево метрик в продукте и выявлять метрики с наибольшим влиянием на результат, которые помогут продуктовой команде двигаться быстрее в правильном...

Вакансия системного аналитика среднего уровня теоретических и практических знаний в команду продукта "Профиль команды". Продукт на данный момент на стадии проработки деталей бизнес концепции и подготовки архитектуры, что дает уникальную возможность с...

Чем тебе предстоит заниматься: Сопровождать руководителей и сотрудников по HR-вопросам, создавать партнёрскую ... участвовать в разработке и развитии HR-стратегии ; Проводить exit - интервью, разбор причина ухода и ... в HR-проектах, связанных с обучением, оценкой и развитием сотрудников, выстраивать DevRel-культуру и ...

Ищем РОПа для четырёх менеджеров: двух опытных и двух новых. ... Умение помочь в сложной сделке и объяснить менеджеру свои приёмы. ... Как познакомимся Короткий разговор с HR → ВКС с руководителем коммерческого блока → встреча в офисе с ...

... станции метро Краснопресненская/Баррикадная/Улица 1905 года; Оклад + бонусы Карьерный рост в сфере HR ...

... социального характера, а также осуществление выплат по договорам гражданско-правового характера в SAP HR ...

Гибкость и свобода: Реальная возможность строить HR-систему с нуля, без жестких рамок, используя самые ... Опыт работы в компаниях с сильным HR-брендом (крупный бизнес, IT, ритейл, услуги). ... Владение современными цифровыми инструментами, понимание в применении ИИ в HR.

Обязанности: Разработка проектных документов на создание, доработку, интеграцию и настройку систем на платформе 1С; Участие в полном цикле внедрения и развития корпоративных ИС; Постановка задач команде разработчиков, участие в тестировании; Взаимоде...

... HR-аналитика и документы Собирать и систематизировать информацию по сотрудникам и HR-процессам; Готовить ... HR-проекты и автоматизация Участвовать в проектах по автоматизации HR-функции; Помогать собирать информацию ... и данные для HR-проектов; Участвовать в тестировании новых HR-инструментов; Координировать отдельные ...

... #ищу #мпп Вакансия: Менеджер по партнёрам B2B Life Patches — производитель трансдермальных патчей для ...

... инцидентов; Формировать технические задания для команды разработки Наши ожидания: Опыт проектной в работы c HR ... данных и способов их извлечения; Знание специализированных программ: 1С ЗУП:КОРП; Понимание архитектуры HR ...

... управления персоналом Поддержание и контроль системы подбора и адаптации персонала, контроль ключевых HR-метрик ... Управление финансовыми показателями в зоне HR (доля фот к выручке, выручка/сотрудника, управление бюджетом ... смежных подразделений Поддержание организационных изменений и принятие управленческих решений в зоне HR ...

... плата обсуждается с успешным кандидатом; Карьерный рост до руководителя отдела, а так же развитие в hr ...

Сейчас мы в поисках Стажера в отдел кадрового делопроизводства/Младшего менеджера по персоналу с небольшим ... участвовать в разработке локальных нормативных актов, работать с архивом кадровых документов; Участвовать в HR-проектах ... высказывать свое мнение и находить оптимальные решения; Участвовать в автоматизации бизнес-процессов в HR ...

Компания по производству пищевой упаковки ищет специалиста на вакансию - Руководитель отдела персонала (HR ... внутренних нормативных документов, контроль процесса внедрения и соблюдения ЛНА Оценка существующих HR-процессов ... , их актуализация и автоматизация Систематизация и реализация всех HR-процессов Развитие HR-процессов ...

Специалист по подбору персонала (c функциями HR-аналитика) Психиатрическая клиническая больница № 4 им ... рады видеть в нашей дружной команде будущего коллегу -- специалиста по подбору персонала с функциями HR-аналитика ... Выстроенный HR-бренд работодателя(90% -теплый поиск (отклики кандидатов на вакансии) и развитую корпоративную ...

Обязанности: экспертиза проектов организационных структур и анализ целевой численности; − организационное проектирование и администрирование организационной структуры; − разработка, совершенствование и поддержание в актуальном состоянии матриц распре...

Построение talent-mapping; Онбординг и HR-задачи (20% занятости); Самостоятельное ведение позиции от ... снятия заявки до выхода; Участие и поддержание HR брендинга; Ведение учета базы данных персонала в программе ...

Обязанности: Участие в разработке методологии оценки персонала; Проведение анализа эффективности существующих оценочных материалов и их актуализация; Участие в оценочных мероприятиях в качестве ведущего или наблюдателя; Консультирование внутренних эк...

В связи с активным расширением команды мы ищем Team Lead HR, который возьмёт на себя управление командой ... Обязанности: • Управление командой HR-менеджеров и рекрутеров; • Адаптация и обучение новых сотрудников ... командных KPI; • Управление бюджетом команды; • Подготовка отчётности для руководства и нанимающих менеджеров ...

Развивающийся интернет-магазин премиальных часов и аксессуаров ищет заряженного и амбициозного человека в команду. У нас несколько действующих магазинов на Avito + планируем запуск новых. Нужен человек, который возьмёт на себя ежедневную работу с акк...

Требования: - Опыт работы руководителем отдела кадровой службы/HR-руководителем не менее 5 лет (желателен ...

Что нужно делать: Анализировать действующие организационные и функциональные структуры компании Рассматривать предложения подразделений по оптимизации их организационной структуры и формировать рекомендации по их улучшению Создавать методологические ...

Обязанности: Проведение HR-аналитики; Подготовке HR-документации; Участие в проведении собеседований, ... в процессах найма и адаптации, оценке деятельности сотрудников и HR проектах; Ознакомление с мотивацией ...