Работа HR manager в Москве

Обязанности: Операционный блок: - Погружение в операционную деятельность компании и систематизация процессов - Осуществление постпродажного обслуживания: - Коммуникация с покупателями - Организация доставки заказов покупателей (сборка и комплектация)...

Мы ищем Аккаунт-менеджера с агентским опытом работы в реализации креативных проектов, 360, знанием каналов цифрового продвижения и аналитическими навыками. Задачи: Ведение креативных проектов разных форматов от разработки печатных материалов до видео...

... собственника Собирать короткую и точную аналитику по ключевым метрикам Кого мы ищем Опыт в роли project manager ...

Основные задачи: Настройка и развитие процессов деливери: планирование бэклога, организация рабочих флоу, досок задач, фасилитация командных церемоний; определение и внедрение системы метрик, отражающих эффективность деливери и качество выполнения за...

StarDust — это надежная платежная система с развитой инфраструктурой онлайн-банкинга, адаптированная для различных типов онлайн-бизнеса. Сейчас мы ищем менеджера по работе с клиентами для нашей команды. Основная задача — продвижение наших продуктов и...

Обязанности: Полная техническая настройка и сетап LiveChat и HelpDesk под новые проекты, сетап и поддержка чат-ботов. Управление доступами ко всем софтам и платформам поддержки. Регулярный QA ботов и настроек LiveChat и HelpDesk, подготовка отчетност...

О позиции Мы ищем высококвалифицированного и проактивного Senior Product Manager, который станет ключевым ... Требования: Успешный опыт работы на позиции Senior Product Manager в сфере fintech / payments.

Мы — динамично развивающаяся команда в сфере FinTech и Web3. Разрабатываем и внедряем современные платёжные решения, включая криптопроцессинг для бизнеса. Наши продукты помогают компаниям принимать платежи глобально, снижать комиссии и работать без о...

Пульс — инновационная цифровая HR-платформа Сбера нового поколения, созданная на базе искусственного ... Уникальная разработка Сбера · 82,3% удовлетворённости продуктом · Обладатель премий в области UX/UI и HR ... Первая российская HR-платформа с комплексным подходом к управлению человеческим капиталом.

О нас Vagabond — это агентство, которое делает дизайн, креатив и коммуникации для бизнеса. Мы работали с крупными брендами и франшизами и понимаем, как превращать дизайн в инструмент роста. Сейчас мы усиливаем направление бизнес-развития и ищем в ком...

Требования: Опыт работы от 3 лет в области HR аналитики.

Мы — e-commerce бренд видеорегистраторов UDARNO, активно растём и усиливаем направление influencer-маркетинга. Ищем самостоятельного специалиста, который выстроит системную работу с блогерами и будет отвечать за результат. 📌 Задачи Поиск и подбор рел...

Мы – HR-холдинг Ventra. ... Уже более 22 лет мы специализируемся на предоставлении инновационных решений, HR-консалтинга и гибкой ...

Менеджер по персоналу (HR Generalist, фокус на рекрутинг продаж) О КОМПАНИИ: «СТГ-бюро» это проектная ... Сейчас мы масштабируемся и запускаем новые направления, поэтому усиливаем HR функцию. ... КОГО МЫ ИЩЕМ: Нужен сильный HR, который умеет делать активный подбор (в первую очередь в продажи), выстраивать ...

Обязанности: Поддержка корпоративной культуры, поиск и устранение слабых мест, адаптация к меняющимся условиям. Продление жизненного цикла сотрудников в компании. Создание облика привлекательного работодателя на рынке труда. Найм (не более 20% времен...

Основные задачи: полное самостоятельное сопровождение бизнеса, плотная работа с руководителями по всем HR ... бренд: работа по повышению узнаваемости и привлекательности HR бренда для сотрудников и кандидатов; ... Необходимые знания и навыки: успешный опыт работы в качестве старшего HR BP или директора по персоналу ...

Обязанности: Полный цикл подбора персонала Составление и размещение объявлений о вакансиях, проведение интервью с соискателями Кадровое сопровождение сотрудника в организации(прием, увольнение, переводы) администрирование страховых программ сотрудник...

... продаж или продвижения услуг в области оценки и развития персонала и/или других консалтинговых услуг для HR ... ; Как плюс: HR опыт или реализация задач в области оценки и развития персонала.

В связи с расширением команды ищем активного HR-менеджера, который поможет нам найти профессиональных ... Средний доход от 160.000; Возможности профессионального роста до позиции "HR-директор" Ждем тебя в нашей ...

Кто мы? GloryTech — группа компаний, которая активно развивается в нескольких направлениях цифровых технологий. Мы делаем крутые международные проекты в разных сферах: iGaming, FinTech, AdTech и Affiliate Marketing. Мы развиваемся более чем в 15 стра...

Наш клиент - международный лицензионный брокер, успешно работающий с 2015 года и активно развивающий международную партнерскую сеть. В связи с расширением направления компания ищет опытного менеджера по работе с IB-партнерами с сильным hunter mindset...

Сейчас мы активно масштабируемя и хотим пригласить в команду Sales Manager!

Обязанности: Работа над проектами категорийного менеджмента с крупными ритейлерами для повышения эффективности товарных категорий Лидирование проектов по категорийному менеджменту в национальных сетях, поддержка эффективных партнерских взаимоотношени...

Сейчас мы ищем B2B Marketing Manager (Strategy, Content & Growth) — ключевого человека в маркетинговой ...

Обязанности: формирование методологии модели управления розничной сети; ведение проектов полного цикла (анализ процессов as is, создание концепций to be, контроль внедрения, аналитика результатов); оптимизация бизнес-процессов и операционного функцио...