Работа HR-директором удаленно в Москве

... утверждённому графику, включая выходные (суббота и воскресенье) Ежедневное взаимодействие с наставниками, HR ... совокупно от 70 000 ₽) Оформление СМЗ + ТК РФ Если ты хочешь влиять на результат, работать в активной HR-среде ...

... HR бизнес-партнер (HR BP) Вдохновляет идея создавать уникальную корпоративную культуру и быть частью ... Быть драйвером изменений и развития HR-функции в компании. ... Навыки внедрения и оптимизации HR-процессов.

... HR-функцию растущей компании. ... Ориентир — 2–3 года в подборе/HR; сильные кейсы важнее формального стажа. ... Возможность постепенно расширять ответственность за HR-функцию по мере роста компании.

... . ____________ Вакансия также может быть интересна тем, кто ищет: удалённый ресёрчер / ресёрчер / HR-ресёрчер ... / рекрутер / удалённый рекрутер / сорсер / HR-сорсер / специалист по поиску кандидатов / специалист ...

NICEPRICECAFE — сеть ресторанов с концепцией, где каждый может насладиться вкусной едой по доступной цене. Наша главная ценность — команда, и мы ищем талантливого специалиста, который поможет нам найти лучших сотрудников. Что мы предлагаем: Официальн...

Сейчас мы масштабируемся и ищем HR-специалиста, который поможет нам выстроить процессы и найти надёжных ... Требования: Опыт работы в HR или рекрутинге от 3 лет.

Обязанности: 1. Рекрутер (под проект) - Обработка откликов на вакансию - Проведение первичных телефонных или онлайн-интервью для предварительной оценки кандидатов - Активный поиск кандидатов по базам данных, профессиональным сообществам - Контакт с п...

Проект в сфере инвестиций и криптовалют. Продукт NeuroTrader — сервис автоматизированной спотовой торговли на бирже (Binance, Bybit, OKX и др.). Продукт уже работает, есть база лояльных клиентов, есть блогеры, готовые к коллаборациям и партнёрству. И...

В связи с расширением, в нашу компанию открыта вакансия HR-маркетолога! ... Чем предстоит заниматься: - Формировать и реализовывать стратегию продвижения HR‑бренда компании; - Управлять ... систему мотивации и премии за достижение KPI. - Возможности профессионального роста - Поддержку команды HR ...

Сейчас мы находимся в поиске HR, который возьмет в управление текущие процесс и поможет компании выйти ... ОБЯЗАННОСТИ: • Актуализация, масштабирование и оптимизация уже существующих HR-стратегий и настроенных ... Если Вам близки HR, управление персоналом и люди , Вы умеете выстраивать эффективные процессы и развивать ...

О нас: Changellenge >> — стратегический HR-партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью ... приглашаем также студентов и выпускников пройти образовательную практику в области управления персоналом (HR ... процесс отбора кандидатов: скрининг CV, телефонные интервью, личные интервью Отвечать за собственный блок HR ...

... и кадрового администрирования до HR-аналитики, автоматизации HR-процессов, внедрения HRIS/корпоративных ... систем или управления HR-проектами; Оплату профильного HR-обучения, участия в конференциях, экзаменов ... Если Вы хотите работать с востребованными HR-инструментами и системами, развивать экспертизу в HR и строить ...

Мы разрабатываем уникальный портал, который станет универсальной точкой входа по всем HR вопросам.

Мы ищем сильного HR, который сможет вместе с HRD выстроить найм как отдельную полноценную систему внутри ... , а в перспективе брать на себя все больше ответственности за команду и HR-процессы. ... Финансовые условия На этапе HR-спринта — оплата за результат по каждой закрытой вакансии.

... собственникам выстраивать управляемый бизнес: занимаемся подбором сотрудников, операционной эффективностью, HR-стратегией ... Почему открыта позиция: Сейчас расширяем HR-направление и ищем в команду сильного, самостоятельного HR-специалиста ... Стабильный поток проектов: вакансии в работу поступают постоянно, поэтому нашим HR не приходится искать ...

Мы ищем организованного и внимательного специалиста, который возьмет на себя операционную поддержку HR-отдела ... запросу и выгрузка аналитической статистики; Выполнение операционных поручений руководителя; Участие в HR-проектах ...

О нас: Changellenge >> — стратегический HR-партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью ... проектами, планировать и координировать работу команд, взаимодействовать с заказчиками и участвовать в HR ...

... HR‑менеджер (удалённая работа) в ветеринарную клинику Чем предстоит заниматься: подбирать персонал на ... Что мы ждём от кандидата: -опыт работы HR‑менеджером от 2 лет; -уверенные навыки ведения телефонных переговоров ...

Сейчас компания активно растет и мы в поиске сильного HR - специалиста.

В HR-проект NAIMU.ONLINE открыта вакансия HR-ассистента / ассистента на контент. ... Сейчас нам требуется ассистенты на 2 направления: HR-ассистент и ассистент на контент в тревел-блог. ... Опыт в HR не обязателен, всему обучим.

Уважаемые коллеги, приглашаем Вас принять участие в конкурсе на новую вакансию "HR-аналитик" Мы – международная ... Мы ожидаем, что вы: Имеете отличный опыт в HR-аналитике, C&B, финансовом анализе, бюджетировании ... Говорово) Погрузитесь в мир HR-аналитики, где данные и цифры становятся ключом к успеху компании!

Сейчас мы на этапе активного роста и ищем сильного HR director / Head of HR/ Lead HR-specialist , который ... Развитие HR-инфраструктуры Проектирование и внедрение ключевых HR-процессов: recruitment, onboarding, ... Внедрение и настройка HR-IT систем: ATS, HRM, воронка подбора, база кандидатов, HR-аналитика.

... персоналом: Анализ и обновление стратегии управления персоналом; Анализ и актуализация действующих HR-процессов ... дополнительное образование в сфере управления персоналом; Профессиональный опыт в области управления персоналом (HR ... целеустремленных кандидатов, если Вы такой кандидат, приглашаем Вас решить наши кейсы по управлению персоналом (HR ...

Мы — международное агентство по подбору персонала, в данный момент находимся в поиске сотрудника в корпоративный найм. Ищем профессионального и амбициозного рекрутера, готового присоединиться к нашей команде для подбора топовых специалистов! Начало р...

Стремление к результату и желание развиваться в сфере HR.