Директор по персоналу (HRD, HR BP)

Мы молодая и энергичная команда, известная школа спортивного плавания, в связи с развитием в поисках HR бизнес-партнера.

Обязанности:

1)Прояснять цели и видение развития компании.

2) Составлять план по найму.

3) Описывать посты и должности.

4) Разработка системы мотивации.

5) Найм людей при необходимости.

6) Адаптация сотрудников.

7) Разработка и улучшение внутренних академий.

8) Повышение боевого духа команды.

9) Знание КДП

10) Отслеживание графика работы/отпусков сотрудников.

11) Продвижение ценности и миссиикомпании.

12) Выявление причины падения и роста метрик.

13) Описание правил и регламентов в компании.

14) Формирование кадрового резерва.

15) Формирование и улучшение HR бренда компании.

16) Улучшение эффективности коммуникации между отделами.

Требования:

Опыт выстраивания бизнес процессов с нуля;

Microsoft office, AMO CRM будет преимуществом или любая СМР;

Опыт HR бизнес партнером или HRD от года;

Условия:

Новый офис в современном БЦ Верейская Плаза;

5/2, после испытательного срока возможно согласовать 1 день удаленной работы;

Обучение за счет компании;

Коллектив 30 человек: тренера, менеджеры по продажам, маркетологи, офис.

Классное молодое руководство;

Корпоративные скидки на все наши услуги;

3-4 раза в год проводим корпоративы для всех сотрудников;

Уровень оклада определяется по результатам собеседования ;

Предусмотрены квартальные и годовые бонусы по достижению целей 100% и более.