Менеджер по персоналу / HR-generalist

HR Manager (без рекрутмента)

Офис: м. Парк Культуры, ул. Льва Толстого
Уровень дохода: 150 000 ₽ (net)

Мы ищем инициативного HR-менеджера, который возьмёт на себя все ключевые HR-процессы в компании и станет драйвером командного духа. У нас молодая, энергичная команда (15 человек), и нам нужен человек, который поможет выстраивать культуру, поддерживать сотрудников и создавать рабочую атмосферу, в которую хочется приходить каждый день.

Обязанности

• Ведение кадровых вопросов (оформление, документооборот, соблюдение ТК).

• Разработка и внедрение системы онбординга новых сотрудников.

• Организация и проведение корпоративных мероприятий.

• Поддержка команды: развитие вовлечённости, решение бытовых и HR-задач.

• Формирование и поддержание корпоративной культуры.

• Ведение HR-отчётности и отдельных финансовых вопросов (по процессам внутри HR).

• Быть связующим звеном между руководством и командой.

Требования

• Опыт работы в HR от 3 лет.

• Отличные софт-скиллы: эмпатия, умение слышать и чувствовать людей.

• Инициативность, умение предлагать решения и брать ответственность за их реализацию.

• Умение выстраивать границы и занимать уверенную позицию в HR-вопросах.

• Готовность быть лидером в своей зоне и вести команду за собой.

Мы предлагаем

• Официальное оформление по ТК.

• Молодой, задорный коллектив без бюрократии.

• Возможность влиять на HR-процессы и создавать их «с нуля».

• Достойное вознаграждение — 150 000 ₽ на руки.

Этапы отбора

Интервью с фаундером\будущим руководителем.

Финальное решение.