Директор по персоналу
По договоренности
Обязанности:
- Руководство отделом подбора персонала, отделом кадрового делопроизводства, координация деятельности и повышение эффективности их работы
- Организация эффективного подбора, в том числе, массового
- Поиск эффективных каналов рекрутмента
- Работа с иностранными гражданами
- Организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя
- Предоставление отчетности по подразделениям
- Разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени
- Участие в других hr процессах компании
Требования:
- опыт работы от 3 лет
- опыт работы с массовым подбором
- опыт руководства отделом от 10 человек
- понимание воронки рекрутмента
- знание трудового законодательства РФ
- системность и организованность
- аналитический склад ума
Условия:
- работа в крупной стабильной компании
- комфортный офис рядом со ст.метро Калужская
Адрес: Россия, Москва, Научный проезд, 19
Опубликована 21 день назад
Похожие вакансии
Вакансии быстро закрываются — подпишитесь на наш канал в MAX сейчас, чтобы видеть их первыми.
Подписаться в MAX от 250 000 ₽
Выше средней на 25%
Подчинение Генеральному директору. Штат компании более 300 человек. В подчинении 5 человек. ... Требования: Опыт работы Директором по персоналу/HRD от 3 лет (от 5 человек в подчинении); Высшее образование ... : управление персоналом/ психология/социология или смежные дисциплины; Высокий эмоциональный интеллект ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Суворикова Алина Сергеевна- Москва
6 часов назад
Мы ищем эксперта в области HR, который готов взять на себя роль Директора по персоналу. ... стратегии управления человеческими ресурсами: определение долгосрочных целей и подходов к управлению персоналом ... в свое дело и искренне любящий людей; — с высшим образованием, предпочтительно в области управления персоналом ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Холлишоп- Москва
день назад
Подчинение: Генеральному директору Задачи: Формирование и развитие системы управления персоналом: подбор ... проблемных зон в работе подразделений и внедрение решений Требования: Опыт работы в HR-управлении (Директор ... по персоналу/ HR Director / HR generalist / HR Business partner / HRD / HR-директор) от 6 лет Опыт построения ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Профессиональная Коллекторская организация Финансовое Агентство по Сбору Платежей- Москва
6 часов назад
до 500 000 ₽
Выше средней на 150%
Описание компании: Компания-девелопер. У компании уже сформирован земельный банк. Участки находятся в собственности. Проекты можно оперативно выводить в реализацию. Есть поддержка собственников и инвестиционный ресурс. Ключевые задачи: развитие, упра...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
ID:HR- Москва
5 часов назад
Ключевые задачи Директора по персоналу Разработка и реализация HR-стратегии Полный цикл HR-функции: Выстраивание ... Мы ждем от кандидата Зрелый HR лидер, успешный опыт работы на позиции Директор по персоналу от 5 лет ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
МАКСИМА- Москва
5 дней назад
В компании открыта вакансия директора по персоналу с целью объединения команды и формирования общей стратегии ... управления персоналом. ... Требования: Опыт работы Директором по персоналу в девелоперских компаниях от 5 лет.
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Химки-Молжаниново- Москва
5 дней назад
Вакансия в подборках
Похожие вакансии
от 250 000 ₽
Суворикова Алина СергеевнаХоллишопПрофессиональная Коллекторская организация Финансовое Агентство по Сбору Платежейдо 500 000 ₽
ID:HR