HR-бизнес-партнер (HR BP)

В связи с развитием внутреннего HR-сервиса мы в поисках HR BP, который будет сопровождать сотрудников ... Что мы ждем от будущего HR BP? ... испытательного срока, eNps и пр) Будет здорово, если у вас есть: Опыт: HR BP (от 3 лет) Успешные кейсы ...

Мы ищем HR партнёра для COO в развитии организации, который умеет системно работать с командами и внедрять ... Участвовать в HR-автоматизации; Что для нас важно в кандидате: — Опыт работы в B2B; — Навыки формирования ...

Обязанности: Реализация HR-стратегии бизнеса: организационная эффективность, управление талантами, развитие ... , поиск гибких HR-решений и систем, расширение зоны влияния HR-аналитики. ... работать по собственной инициативе; Восприимчивость к изменениям и неопределенности по мере развития HR ...

Требования: Опыт в рознице/общепите (HRBP, HRG, региональный HR или директор ресторана/кофейни); Умеете ... (бариста → менеджер); Аудит знаний на точках, контроль LMS, внедрение buddy-наставничества; Разбор HR-метрик ...

Компания АО "ТрансТелеКом" входит в пятерку ведущих российских операторов связи. Мы эксплуатируем и обслуживаем одну из крупнейших в России волоконно-оптических линий связи протяженностью более 76 000 км и пропускной способностью более 3,4 Тбит/с, яв...

В связи с развитием бизнеса мы ищем в команду Регионального HR бизнес партнера. ... объектов Ведение ключевых HR-метрик (текучесть, найм, адаптация); Формирование дашбордов HR-проекты ... BP; Опыт внедрения и ведения HR-цикла (подбор, адаптация, performance) в регионах; Подтверждённый практический ...