HR-Generalist/Менеджер по персоналу в финтех

«КРЕДИТОР» — ведущая российская финансовая группа, которая обладает широкой партнёрской сетью, включающую в себя более 20 кредитных и финансовых компаний. Деятельность охватывает все ключевые сегменты финансового рынка, ипотечное кредитование, реструктуризацию долгов и инвестиции в ценные бумаги, обеспеченные залогом недвижимости.

Особое место в деятельности группы занимает функционирование современной краудлендинговой платформы, которая открывает новые возможности для развития бизнеса и частных инвестиций.

В связи с открытием должности мы в поиске самого активного и инициативного HRG/менеджера.

Наши ожидания к кандидатам:

• Опыт от 4-х лет HR-ом в единственном лице и/или в команде где вы отвечали за HR направления в финтех или IT Компаниях;
• Опыт мотивации, построении корп.культуры, консультировании и обучении руководителей;
• Способность активно слушать и понимать потребности руководителя и команды;
• Желание создавать, внедрять, совершенствовать окружающую среду;
• Образование высшее (экономики, менеджмент, психология);
• Дополнительное образование по HR направлениям - большое преимущество!

Чем заниматься?

Если вы хотите стать частью нашей дружной и профессиональной команды, то МЫ ПРЕДЛАГАЕМ СЛУДУЮЩИЕ УСЛОВИЯ ДЛЯ РАБОТЫ (и каждый раз мы их улучшаем):

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;;
• Стабильный оклад + KPI после прохождения ИС (готовы обсудить ваши ожидания и дополнительную мотивацию);
• Чай/кофе, корпоративные мероприятия, бизнес-сессии, обучение, корпоративный коуч и всё за счет компании;
• Возможности роста и развития внутри Компании;
• Мы поддерживаем инициативу — она приветствуется и финансово поощряется;
• Современный офис в самом центре города, в шаговой доступности от м. Таганская, с потрясающим видом на Котельническую набережную.

Мы стремимся создавать комфортные условия для работы сотрудников, обеспечивая всем необходимым для самореализации, способствуем повышению их квалификации и карьерному росту.

Оставляйте свой отклик, в сопроводительном письме ответьте на вопрос - в чем отличие HR-а финтеха от менеджера по персоналу или кадровика любой другой компании? - и мы обязательно рассмотрим вашу кандидатуру!