Финансовый HR-аналитик

Команда финансовой HR-аналитики ищет коллегу и друга, который поможет нам быстрее и продуктивнее готовить отчёты и презентации, внедрять и оптимизировать процессы, анализировать HR-бюджет.

Какие задачи вас ждут

Участие в процессе бюджетирования и прогнозирования HR-расходов
HR-аналитик активно участвует в бюджетировании расходов на персонал, агрегирует запросы от коллег, распределяет бюджет между операционными подразделениями, общается с бюджетодержателями, согласовывает траты с HRD и финансами, создаёт модели затрат.

Подготовка ежемесячной план-факт-аналитики
HR-аналитик готовит ежемесячную план-факт-аналитику, учитывает результаты при планировании следующих периодов, интерпретирует результаты для бизнес-подразделений и держит ответственных лиц в курсе экономии или переплат.

Проектная работа
Вам предстоит работать с коллегами, бюджетодержателями, методологами и другими участниками процесса, чтобы настроить комфортное взаимодействие, обеспечить прозрачность логики расчётов и доступность результатов аналитики.

Мы ждем, что вы

• Получили высшее образование
• Работали в сфере управленческой отчётности, бюджетирования или финансового анализа в крупной компании больше 3-х лет
• Умеете готовить презентации и отлично владеете MS Excel и PowerPoint
• Имеете опыт профессиональной коммуникации и работы в команде
• Способны работать с большими массивами информации в сжатые сроки