Работа менеджером по обучению и развитию персонала в компании Трест СЗМА в Санкт-Петербурге

Найдена 1 вакансия
Обязанности: Разработка нормативной документации (положения, стандарты, и тд). Организация внешнего и внутреннего обучения сотрудников. Создание и развитие системы наставничества Адаптация, мотивация. Формирование кадрового резерва. Требования: Опыт ...
  • Полный день
  • Опыт от 1 года
  • Санкт-Петербург
7 часов назад

От (руб.)


Занятость

Опыт работы


Категория

Поделиться с друзьями
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.