"Энергия холода" — это ведущая в России инжиниринговая и производственная компания на рынке холодоснабжения и кондиционирования.

Мы лидеры в области реализации проектов на базе АБХМ Термакс, градирен и чиллеров под маркой NCT (собственного производства).

Наша миссия: "Мы разрабатываем, производим и продаем оборудование охлаждения высокого качества для повышения эффективности процессов и улучшения качества жизни".

Наш годовой оборот приближается к 2,3 млрд рублей. Мы уже производим самые инновационные и популярные градирни в России (более 100 проектов в год), а также насосные станции и холодильные машины.

Дополнительные бонусы в соц.пакете:

13-я зарплата сотрудникам офиса в случае выполнения личных целей и целей компании;
ДМС после полугода работы;
Поездка на море для сотрудников офиса в случае перевыполнения плана;
Индексация з/п согласно инфляции/рынка;
Оплата обучающих курсов;
Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак, смерти близких родственников;
Удобная обеденная зона, чай, кофе из кофемашины;
Доплата за наставничество;
Доплата за «приведи друга»;
Доплата за замещение руководителя;
Корпоративное такси (использование в командировках вместо общественного транспорта);
Возможность поработать дома при лёгких недомоганиях;
Еженедельная «сладкая пятница»;
Вкусные сюрпризы для тех, кто приходит на работу раньше или задерживается;
Проведение развлекательных мероприятий (летние/зимние);
Подарки детям сотрудников на Новый год;
Настольный теннис прямо в офисе;
Возможность получения доп. премий (премирование за идею, интересные фото/видео);
Развозка для работников производства;
Бесплатное питание для работников производства;
Большая, бесплатная парковка прямо у офиса;
Суши пати при подписании крупного контракта;
Массажное кресло для сотрудников;
Возможность участия в программе по развитию лидерства;
Руководители участвуют в самоуправлении компании, в принятии решений по крупных расходам, тем самым влияя на развитие компании;
Возможность прохождения сессий с психологом;
Премия за нахождение ошибки в работе компании и предложенные меры по недопущению ошибок в будущем;
Частичное возмещение расходов на занятия спортом;
Корпоративный групповой спорт;
Руководители получают бюджет на развитие своего отдела и получают премию при успешной реализации бюджета;
Проект «Обогащайтесь» - возможность получения групповой значительной премии за ценный вклад в работу компании (открытие нового направления, нового продукта, офиса и т.д.);
Возможность участия в проекте "Декларация" - наставничество, совместные поездки и получение ценного опыта напрямую от учредителя компании;
В компании действует система внутренней валюты. Валюта начисляется на годовщину работы в компании и иные действия, после чего за данную валюту можно приобрести разнообразные товары;
Предоставление значительных премий участникам комплексных проектов в соответствии с их вкладом в реализацию проекта.

Обязанности:

Увеличение объема продаж за счет изучения рынка;
Разработка маркетинговой концепции продуктов компании;
Разработка и исполнение маркетинговой стратегии;
Отслеживание актуальности всех рекламных материалов в облаке, баз данных;
Анализ конкурентов, в том числе организация мероприятий формата «тайный покупатель»;
Постоянное обучение и внедрение самых передовых подходов в маркетинге, тестирование;
Определение сегментов рынка и методов работы с каждым сегментом;
Определение ключевых клиентских ценностей для сегментов;
Взаимодействие с отделом продаж: обучение продавцов работе по сегментам рынка, анализ причин проигрыша и выигрыша сделок, выделение преимуществ по каждому продукту;
Определение лидеров и аутсайдеров каждого сегмента, статистика, маркетинговые исследования, глубокое изучение рынка;
Подготовка концепции и вычитка рекламных материалов для каждого сегмента;
Разработка и реализация ценовой политики для максимизации прибыли;
Лидогенерация через lead nurturing;
Взаимодействие с клиентами, определение их «болей»;
Проведение глубинных интервью и CustDev.

Требования:

Опыт на аналогичной должности от 3-х лет;
Опыт работы на рынке B2B;
Знание инструментов увеличения продаж;
Стратегическое мышление;
Знание современных методик маркетинга и моделей развития;
Умение пользоваться инструментами веб-анализа;
Навыки маркетингового анализа, управления бюджетом.

Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом на финальном интервью.

Работа в ООО "Энергия холода" это:

Участие в проектах национального и международного масштаба (мы работаем с Газпромом, Росатомом, Сибуром, Фосагро и так далее)
Обучение инженерным вопросам, тайм-менеджменту, управлению в онлайн-школе «Энергии холода» (более 200 лекций)
Адрес офиса: Индустриальный проспект 44к2 (БЦ Охта Хаус), можно доехать на быстром и современном трамвае "Чижик" от м. Ладожская.

Работа маркетологом (B2B) в Санкт-Петербурге