Работа HR business partner в Москве

Обязанности: размещение вакансий на hh; подбор кандидатов на открытые вакансии (не массовый подбор, основное ИТР); работа с откликами: обработка резюме и откликов на вакансии, проведение первичного анализа кандидатов; проведение первичных телефонных ...

Мы ищем специалиста, который будет участвовать в реализации HR-процессов клуба: от подбора и адаптации ... Требования: Опыт работы в HR от 3 лет, желательно в роли HRG или специалиста по подбору.

Это прекрасная возможность начать свою карьеру в составе команды кадрового администрирования в компании Kaspersky, мировом лидере в области кибербезопасности. Очень ждем в том числе студентов, обучающихся по программам высшего образования с годом вып...

ЗАДАЧИ: Участие в разработке, согласовании и реализации Стратегии выхода компании на рынок в Retail бизнесе в Дистрибьюторском, Экспортном, а также Modern Trade каналах; Анализ рыночной ситуации и макроэкономических трендов, влияющих на бизнес компан...

Avanpost — ведущий российский разработчик систем аутентификации и управления доступом к информационным ресурсам предприятия. Уже более 15 лет крупнейшие российские коммерческие компании и государственные корпорации доверяют Avanpost защиту своих крит...

Loymax — продуктовая IT-компания, разрабатывающая платформу управления системами лояльности и маркетинговыми коммуникациями для сетевого ритейла. Наша платформа обрабатывает десятки тысяч транзакций в секунду, поэтому мы работаем с современными техно...

Поэтому мы создаём самостоятельную HR-функцию и ищем человека, который возьмёт за неё ответственность ... Опыт построения или существенной перестройки HR-функции в небольшой или растущей компании. ... Свободу в выборе инструментов, каналов поиска и организации HR-процессов.

В Среду возможностей Правительства Москвы требуется HR-аналитик Организация осуществляет работу по подбору ... по их улучшению Участие в реализации проектов отдела: автоматизация HR-процессов, разработка системы ... целеполагания и контроль качества HR-процессов Требования Высшее образование Опыт работы с большими ...

... понимать их бизнес- и security-задачи и совместно с технической командой формировать решение; Вести весь business ... Кого мы ищем: Нам нужен сильный business developer / предпринимательский sales-лидер, который умеет не ... технологических решений с длинным sales cycle; работе с C-level и техническими decision makers; международном business ...

Меня зовут Настя, и я HR в GGSEL — крупной онлайн-площадке для продажи цифровых товаров: игровых ключей ...

Каруна — это сообщество, где твои идеи становятся IT-проектами. Мы создаём софт, мобильные приложения, инструменты мониторинга, антифрод-продукты, медиабиблиотеки, крутой маркетинг и клиентский сервис. Главная ценность Каруны — люди. Вкладываемся в р...

Привет! Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который прим...

Данная позиция предусматривает работу на направлении Эффективность HR. ... Включает анализ потребностей руководителей, hr подразделений.

Стратегическое партнерство и HR-бренд: Плотное взаимодействие с основателем бизнеса, синхронизация целей ... компании с HR-стратегией; Перевод решений и продуктовых приоритетов руководства на понятный для команд ... прозрачной экосистемы коммуникаций; Понимание, как устроена холдинговая структура и группа компаний, и как HR ...

Мы – центр экспертизы по эффективности маркетинга, который задает стандарты измерения и управления маркетинговыми инвестициями. Помогаем бизнесу принимать решения на основе данных: от формирования бюджетов до анализа эффективности, напрямую влияя на ...

Наша команда занимается комплексной автоматизацией ключевых бизнес-процессов компании - финансового и логистического учета, бюджетного управления. В фокусе работы - развитие собственной ERP-системы Чем предстоит заниматься: Изучение предметной област...

В связи с расширением и открытием новых объектов, мы ищем HR Generalist в отель. Кого мы ищем? ... , хочет развиваться в разных направлениях hr; Вникает в суть задач, генерирует идеи для успешной их реализации ... заявки до трудоустройства Взаимодействие с внутренними отделами для обеспечения эффективной работы HR-процессов ...

Позиция Главного эксперта / Младшего HR партнера на работу с бизнес-линией Малого и Микробизнеса на период ... Чем предстоит заниматься: Операционная поддержка внедрения HR-инструментов (подбор, адаптация, обучение ... бизнес партнер/ HR generalist/ эксперт в одной из функций в HR Отличное знание Excel, Word, Excel, Power ...

Сейчас мы развиваем и усиливаем нашу HR команду, и у нас для тебя есть вакансия — Партнера по привлечению ... Участие и лидирование различных проектах в области HR. ... Высокая мотивация к развитию в сфере HR.

... HR-бизнес-партнер / HR BP (с опытом построения оргструктуры и HR-аналитики) "ANNA GALE" - бренд премиальной ... Требования Опыт работы HRBP, HRD, HR-консультантом или руководителем HR-направления в компаниях малого ... HR-задачи.

Сейчас в поиске HR-менеджера, который хочет глубоко погрузиться в рекрутинг, адаптацию и построение сильной ... Если тебе близка идея, что HR — это люди, культура и атмосфера, в которой хочется работать — читай дальше ... Что важно для нас: Желание развиваться в сфере HR; Грамотная письменная и устная речь; Коммуникабельность ...

Ищем HR-менеджера, который возьмет на себя управление подбором и выстроит системную работу с адаптацией ... Вы будете работать напрямую с CEO и принимать решения по HR-процессам в рамках согласованных целей. ... Вести понятную HR-отчётность по найму, адаптации и текучести.

Агентство интегрированных коммуникаций приглашает кандидатов на вакансию "Ведущий менеджер по развитию бизнеса" по направлению развития клиентов в области размещения рекламных метариалов в сетях, ритейлах, гипермаркетах. Требования: Опыт работы в рек...

Senior HR Generalist Ищем Senior HR Generalist в аутстафф и аутсорс IT компанию. ... Нам нужен не классический HR с набором KPI, а самостоятельный партнёр, который понимает бизнес, умеет ... Что предстоит делать - Вести HR-процессы: onboarding, check-ins, 1:1, feedback, Performance Review, Exit ...

... кейсы в никотиновой и других регулируемых нишах, где обычные подходы не работают Сейчас мы ищем New Business ...