- Работа в Санкт-Петербурге
- IT, интернет, связь, телеком
- Руководитель производства
- Руководитель производства (IT-оборудование)
Руководитель производства (IT-оборудование)
от 90 000 ₽
- Бухарестская
- Парк Победы
- Электросила
Компания активно развивается в России, СНГ и на международных рынках (Индонезия, Вьетнам) - в ближайшие 5 лет будет открыта деятельность в 3-5 странах Азиатского региона (Индия, Филиппины, Малайзия, Таиланд). Мы строим технологичную, амбициозную, эффективную, мотивированную, увлеченную движением к цели компанию. Собираем драйвовую, неравнодушную, стойкую, требовательную, независимо мыслящую, глобальную распределенную команду - присоединяйся к нам!
Мы рады видеть в нашей команде позитивных и энергичных коллег, которых не пугает высокая скорость работы, разнообразие задач, и тех кто хочет динамично расти вместе с нами!
Что нужно делать?
-
Организация и контроль работы склада, сборки серверного оборудования и отдела гарантии.
-
Контроль качества сборки, тестирования и упаковки серверных компонентов.
-
Анализ ключевых метрик: сроки сборки, процент брака, время тестирования, гарантийные случаи.
-
Оптимизация процессов сборки, конфигурации и диагностики серверного оборудования.
-
Взаимодействие с отделами закупок, логистики и ИТ-поддержки.
- Повышать квалификацию действующих сотрудников.
- Обновлять инструменты управления, внутренние регламенты и документы по департаменту.
Что мы ждем от вас?
-
Опыт аналитики производственных процессов в IT-сборке.
-
Навыки проведения инвентаризаций комплектующих и готовых систем.
-
Опыт руководства на производстве/ сборке IT-оборудования (преимущество).
-
Готовность к обучению новым технологиям сборки и диагностики.
-
Навыки тайм-менеджмента и планирования задач
Мы предлагаем?
- удобный график - 5/2, 09:00 – 18:00 МСК
- обучение - научим вас что и как делать, а главное зачем и почему;
- поддержка - дружелюбная атмосфера, команда и наставник;
- развитие - участие в реализации международных проектов;
- карьерный рост: вертикальное и горизонтальное развитие;
- ЗП 2 раза в месяц - оклад + KPI (обсуждается индивидуально);
Опубликована 3 дня назад