Руководитель отдела постпродажного обслуживания

В торговой компании "РЕДТРАК" (ГК Ростар) открыт конкурсный отбор на позицию "Руководитель отдела постпродажного облуживания"

Обязанности:

• Руководство и управление службой качества
• Организация и контроль всех видов контроля качества (входной, операционный, выходной)
• Разработка, внедрение и совершенствование системы менеджмента качества на соответствие требованиям стандартов: ISO 9001, ГОСТ Р 58139-2018 (IATF 16949:2016)
• Контроль за соблюдением требований нормативной и технической документации в процессе производства
• Организация сбора информации о несоответствиях, проведение анализа данных о качестве продукции и разработка мероприятий по устранению выявленных несоответствий
• Взаимодействие с подразделениями организации в целях обеспечения качества выпускаемой продукции
• Организация и участие во внутренних и внешних аудитах функционирования системы менеджмента качества (СМК)
• Участие в разработке политики целей в области качества
• Управление процессом формирования требований, выбора и внедрения в производство материалов и комплектующих
• Организация работы с рекламациями потребителей
• Организация работы по разработке 8D
• Формирование отчетов по качеству продукции
• Координация и контроль разработки и соблюдения программ проведения аудитов, анализ отчетов
• Организация проведения совещаний по качеству, по процессной деятельности на уровне ГД
• Организация работ по осуществлению сертификации продукции компании
• Организация поверки СИ и СДК
• Организация проведения анализа измерительных систем
• Эффективное использование ресурсов (материальные, услуги, трудовые, энергетические, время)
• Ведение деловой переписки в рамках выполнения своих должностных обязанностей

• Высшее техническое образование
• Опыт работы в управлении качеством на машиностроительных предприятиях
• Знание стандартов: ISO 9001, ГОСТ Р 58139-2018 (IATF 16949:2016)
• Навыки работы с MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Личные качества: ответственность, внимательность, коммуникабельность

• Работа в г. Набережные Челны, релокационный пакет для иногородних соискателей
• Официальное трудоустройство, социальные гарантии
• Своевременная выплата заработной платы
• Итоговый уровень оплаты труда обсуждается индивидуально с финальным кандидатом
• Возможность обучения за счет компании
• Оригинальные подарки сотрудникам и их детям к различным праздникам