Руководитель юридического отдела (GLA)

Агентство недвижимости ищет руководителя юридической службы. Нам нужен человек, который возьмёт на себя комплексную ответственность за правовое сопровождение компании и работу команды юристов.

Цель роли — выстроить и развивать юридическую функцию, которая защищает интересы компании, своевременно выявляет и снижает правовые риски и помогает бизнесу работать и развиваться. Юридическая служба должна быть понятным и доступным партнёром для коллег и поддерживать высокий уровень сервиса для клиентов.

Мы ищем руководителя, кто сам видит, какие юридические вопросы требуют внимания, определяет приоритеты и организует их решение, а не работает только по отдельным поручениям.

Чем предстоит заниматься

• Отвечать за организацию всех юридических процессов компании: оценивать действующие подходы, выстраивать необходимые процессы и контролировать их работу.

• Координация команды юристов: определять стандарты работы, контролировать качество, развивать команду.

• Обеспечивать правовое сопровождение деятельности компании, включая корпоративные вопросы, договоры, внутренние документы и консультации для руководителей.

• Отслеживать изменения законодательства, оценивать их влияние на компанию и внедрять необходимые изменения в документы и практику работы. В числе направлений — трудовые отношения, персональные данные и другие требования, применимые к деятельности компании.

• Самостоятельно вести претензионную и судебную работу: формировать правовую позицию, готовить документы и представлять интересы компании в суде.

• Участвовать в разрешении сложных ситуаций с клиентами и помогать находить решения, которые учитывают и интересы клиента, и правовые риски компании.

• Выявлять повторяющиеся проблемы, предлагать системные решения, развивать базу знаний и организовывать обучение сотрудников по юридическим вопросам.

Какой опыт нам важен

• Комплексное юридическое сопровождение коммерческой компании и опыт управления.

• Практический опыт самостоятельного ведения судебных дел, а не только координации судебных представителей.

• Уверенная работа с корпоративными и договорными вопросами, внутренними документами и правовыми рисками бизнеса.

• Опыт построения или улучшения юридических процессов: от выявления проблемы до внедрения работающего решения.

• Умение самостоятельно разобраться в новом правовом вопросе и организовать работу по нему.

Будет особенно близок опыт в сервисной компании с разнообразными текущими задачами и компактной юридической командой. Опыт работы в недвижимости приветствуется, но не обязателен.

Что важно в подходе

Вы умеете видеть задачу шире отдельного юридического запроса. Понимаете потребности бизнеса, объясняете риски простым языком и предлагаете законные варианты действий. Вам комфортно работать с руководителями и сотрудниками напрямую, получать обратную связь и отвечать за результат работы всей юридической службы.

Мы предлагаем

• Руководящую роль с прямым взаимодействием с руководством компании.

• Команду юристов и возможность определять подходы к работе юридической службы.

• Разнообразные задачи и пространство для самостоятельных решений.

• Условия работы и уровень дохода обсудим с кандидатом с учётом опыта.