Начальник отдела маркетинга

Обязанности:

• Разработка маркетинговой стратегии и позиционирования на рынке;
• Управление рекламными и промо-кампаниями;
• Работа с контентом и каналами коммуникации;
• Аналитика и отчетность;
• Взаимодействие с подрядчиками и внутренними командами;
• Анализ рынка и целевой аудитории;
• Планирование и распределение маркетингового бюджета;
• Контроль за разработкой этикета/упаковки, согласно требованиям изготовителей продукции и законодательства РФ.

Требования:

- Высшее профессиональное образование по специальности "Маркетинг", "Реклама", "PR", "Экономика", "Менеджмент";

- Дополнительное профессиональное образование: курсы по digital-маркетингу, аналитике приветствуются;

- Знание программ Word, Excel, PowerPoint;

- Знание основ маркетинга, рекламы, брендинга и PR;

- Принципы продвижения товаров и услуг;

- Методы анализа рынка, конкурентов и целевой аудитории;

- Основы медиапланирования, digital-маркетинга и оценки эффективности рекламных кампаний;

- Принципы ценообразования, позиционирования и формирования УТП;

- Самостоятельное ведение маркетинговых проектов, кампаний или направлений приветствуется;

- Взаимодействие с подрядчиками, рекламными площадками и внутренними подразделениями компании;

- Внимательность, высокий уровень ответственности, коммуникабельность, умение работать в команде, нацеленность на результат, самоорганизация, стрессоустойчивость.

Условия:

- Место работы: по месту нахождения работодателя - г. Челябинск, ул. 3 Интернационала, д. 107;

- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

- График работы 5/2 (Пн-чт с 08:00 до 16:45, пт с 08:00 до 16:30, выходной суббота, воскресенье);

- Своевременная и официальная заработная плата (выплата 2 раза

за в месяц);

- Уровень заработной платы обсуждается с конкретным кандидатом по итогам собеседования;

- 13 заработная плата;

- Социальный пакет, в т.ч. частичная компенсация питания, проезда до работы и с места работы);

- Медицинский осмотр за счет средств работодателя;

- Рабочее место в центре города;

- Столовая и здравпункт на территории предприятия;

- Активный профсоюз;

- Релокация кандидатов из других регионов. Условия обсуждаются с конкретным кандидатом.

Приглашаем работать в стабильной и развивающейся Компании, ответственно относящейся к своим сотрудникам, партнерам и потребителям!