Оператор call-центра (подбор персонала)

• Телефонная работа: 100–200 звонков в день — первичный контакт, снятие возражений, согласование этапов, координация дальнейших шагов.
• Работа на Авито: размещение и актуализация вакансий, управление потоком откликов, контроль эффективности объявлений, корректировка текстов и ставок по аналитике.
• Консультирование кандидатов: детальное объяснение условий (задачи, график, оплата, бонусы), работа с вопросами и сомнениями, формирование реалистичных ожиданий.
• Полное сопровождение до выхода на работу: регулярная коммуникация, помощь с документами, снятие тревожности, контроль сроков и статусов.
• Ведение базы кандидатов в CRM: фиксация статусов, планирование следующих касаний, соблюдение сроков, аналитика конверсии по этапам.

Что мы предлагаем

• Доход без потолка: оклад на первый месяц + выплаты за каждого трудоустроенного + премиальные программы за лучшие результаты.
• Реальные уровни заработка: при системной работе — от 170 000 ₽ в первый месяц, со второго — от 300 000 ₽ и выше.
• График 6/1: пн–пт 10:00–19:00, сб 11:00–16:00.
• Оснащение и инструменты: ноутбук, телефония, доступы к базам и CRM, готовые скрипты и шаблоны для Авито и звонков.
• Поддержка и обучение: ввод в должность, разбор кейсов, регулярные разборы звонков, помощь в корректировке подхода.

Кого мы ищем

Нам нужен специалист, который умеет держать темп, не теряет кандидатов и стабильно закрывает вакансии.

• Ориентация на результат: готовность отвечать за каждый этап подбора и метрики конверсии.
• Организованность и дисциплина: умение распределять нагрузку, планировать день, соблюдать сроки и не допускать «потерь» кандидатов.
• Навыки переговоров и снятия возражений: способность аргументированно вести диалог, спокойно снимать сомнения и доводить до следующего шага.
• Коммуникабельность и эмпатия: умение выстраивать доверительный диалог, поддерживать кандидата и помогать ему принимать решение.
• Готовность к интенсивной работе: темп 100–200 звонков в день, фокус на объёме и качестве одновременно.

Как откликнуться

Если ты готов работать в высоком темпе и получать достойный доход — отправляй резюме и короткое сопроводительное письмо (1 абзац: почему тебе интересна эта роль и какой опыт в подборе/звонках есть).

Будем рады рассмотреть твой отклик и обсудить сотрудничество!