Начальник отдела по операционной эффективности

ООО "ГСП Ремонт" – производственная компания группы "Газстройпром". Мы обладаем многолетним опытом участия в реализации проектов ПАО «Газпром» в качестве исполнителя и координатора по строительству, реконструкции, техническому перевооружению, техническому обслуживанию и ремонту объектов добычи, переработки, хранения и транспортировки газа.

В нашей компании работают настоящие профессионалы, искренне любящие свое дело, вовлеченные в общий результат - присоединяйтесь к нам!

Мы ищем начальника отдела в центр повышения эффективности производства.

Условия:

• Официальное трудоустройство с первого дня;
• Место работы: офис г. Москва, ул. Проспект Вернадского д.53;
• Стабильные выплаты заработной платы дважды в месяц;
• Заработная плата - оклад + премия;
• Расширенный социальный пакет (Премирование по результатам работы, к профессиональным праздникам, материальная помощь к отпуску и значимым событиям в жизни, подарки детям к Новому году);
• Испытательный срок: 3 месяца;
• ДМС + стоматология после прохождения испытательного срока.

Обязанности:

• Стратегическое управление: определение вектора развития производственной эффективности в рамках всей компании, формирование долгосрочных программ улучшений.
• Руководство командой: организация работы отдела (от 2-3 человек), постановка целей, контроль результатов, развитие компетенций подчинённых.
• Проектное управление: инициация, планирование и реализация проектов по оптимизации потоков, автоматизации учёта и внедрению Lean-инструментов.
• Экономическая аналитика: оценка затрат и выгод, расчёт эффективности инвестиций в улучшения, мониторинг достижения плановых показателей (производительность, себестоимость, циклы).
• Кросс-функциональное взаимодействие: выстраивание эффективной коммуникации с производственными цехами, тех.службами, отделом качества и финансами для бесшовного внедрения изменений.
• Развитие культуры непрерывных улучшений: проведение тренингов, фасилитация проектных групп, разработка системы мотивации за предложения по улучшениям

Требования:

• Высшее техническое, экономическое образование;
• Опыт работы не менее 10 лет в нефтегазовой отрасли;
• Опыт внедрения и управления проектами по повышению эффективности и реализации системных улучшений;
• Опыт взаимодействия с топ-руководителями и проведения профильного обучения/тренингов;
• Навык выстраивания систем подачи предложений и формирования глубокой аналитики;
• Системное мышление, ориентация на результат и развитые коммуникативные навыки.

Ключевые навыки:

• Повышение операционной эффективности и Lean Production
• Управление портфелем проектов и изменениями (Change Management)
• Реинжиниринг бизнес-процессов и стандартизированная работа
• Системный анализ, экономика предприятия и визуализация данных
• Стратегическое планирование и управление стейкхолдерами.