Буровой мастер

Поколение А — это программа развития от компании Ареал для начинающих специалистов в горнодобывающей отрасли. С первого дня вы будете работать в штате предприятия и вместе с наставниками прокачивать профессиональные навыки инженера ОГР и ПГР, последовательно проходя все этапы программы. В процессе у вас будет возможность изменить траекторию: либо продолжить план развития и прокачать свои управленческие навыки, либо перейти на открытую вакансию в компании.

На программе вам предстоит:

— разрабатывать проектную документацию для открытых и буровзрывных горных работ;

— заниматься горно-геологическим моделированием, проектированием и планированием горных работ;

— рассчитывать и оптимизировать запасы полезного ископаемого;

— формировать планы производства горных работ на декаду и месяц;

— вести учет запасов и готовить отчетность по требованиям ГКЗ и международных стандартов JORC.

От нас:

— Работа и обучение с поэтапным наращиванием навыков.

— Реализация собственного проекта под руководством экспертов на последнем этапе.

— Выбор карьерной траектории: на каждом этапе вы либо продолжаете развитие на программе, либо переходите на открытую вакансию.

— Оформление в штат с первого дня и зарплата на уровне специалиста.

— Компенсация проезда до производства и обратно, проживания и питания.

Программа подойдет, если:

— имеете образование по профильному направлению;

— уверенно владеете MS Office;

— имеете базовые навыки работы в AutoCAD/NanoCAD и ГГИС (Micromine, Datamine, Deswik, Surpac и др.);

— знаете технологию открытых горных работ и основные процессы, а также типы и параметры горного оборудования;

— можете работать в команде, планировать и доводить задачи до конца;

— аналитичны, внимательны к деталям, инициативны и готовы быстро осваивать новую информацию.

Будет плюсом:

— опыт работы до 1 года на золотодобывающей фабрике: флотатором, концентраторщиком, машинистом установок по перекачке шлама, пульпы, промпродукта и реагентов, дозировщиком или растворщиком реагентов и др.;

— опыт практики в крупных производственных компаниях по профилю добычи драгоценных и цветных металлов, участие в профильных кейс-чемпионатах.