Руководитель по развитию информационных технологий
По договоренности
Обязанности:
- Руководство разработкой платёжных/процессинговых систем, внутренних корпоративных систем, выстраивание единых стандартов (код-ревью, тестирование, документирование, управление релизами);
- Постановка целей, контроль результатов, развитие компетенций руководителей-разработчиков;
- Регулярное взаимодействие с продуктовыми командами;
- Роль эскалационной точки для технических решений, архитектурных споров, блокирующих вопросов;
- Участие в найме и оценке разработчиков;
- Обеспечение устойчивой работы процессинговых систем, терминальной сети и внешних интеграций с банками-партнерами;
- Участие в запуске новых платёжных продуктов и партнерских интеграций (принятие архитектурных решений на уровне разработки);
- Контроль качества кода, покрытие тестами, процесс релизов для критических платёжных компонентов;
- Работа с техническим долгом процессинговых систем (приоритизация, планирование, контроль);
- Управление разработкой и поддержкой внутренних корпоративных систем (финансовые инструменты, операционные платформы, внутренние сервисы);
- Выстраивание процесса сбора требований от внутренних заказчиков и их трансформация в технические задания;
- Обеспечение баланса меду запросами на новый функционал и поддержкой действующих систем;
- Управление подрядчиками и вендорами внутреннего ПО (при необходимости);
- Обеспечение прозрачности для бизнеса и внутренних заказчиков (понятные сроки, измеримые результаты, управление ожиданиями);
- Сокращение time-to-market через улучшение процессов;
- Ведение аудита архитектуры и формирование плана работы с legasy-компонентами.
- Высшее техническое или математическое образование.
- Опыт работы в финтехе, банке, платёжной компании или другой регулируемой отрасли.
- Умение работать с внутренними заказчиками (сбор требований, управление ожиданиями, приоритизация бэклога).
- Опыт выстраивания процессов разработки (планирование, код-ревью, тестирование, релизы, управление техдолгом).
- Понимание архитектуры backend-систем, API, интеграционных решений и высоконагруженных систем.
- Опыт управления разработкой продуктовых/внешних и внутренних корпоративных систем.
- Опыт управления несколькими командами разработки или несколькими направлениями одновременно от 3 лет.
- Понимание процессов изнутри, умение читать и ревьюить код, участие в техническом обсуждении на уровне команды.
- Опыт работы с платёжным процессингом, эквайрингом или банковскими API - как преимущество.
- Опыт внедрения или развития корпоративных систем (ERP, HRM, внутренние платформы) - как преимущество.
- Опыт работы с legasy-системами без остановки бизнеса - как преимущество.
- Понимание требований ЦБ РФ к платёжной инфраструктуре - как преимущество.
- Бессрочный трудовой договор.
- График работы 5/2;
-
Офис расположен в 10 мин. пешком от м. Аминьевская (Большая Кольцевая линия метро).
-
Доплата к пособию по временной нетрудоспособности за 10 рабочих дней (суммарно) в год при заболевании работника.
-
Разовые выплаты за продолжительный стаж работы в организации, к юбилейным датам работников, в связи с выходом работника на пенсию, за качественное выполнение особо важных задач, проектов.
-
ДМС для работников после успешного прохождения испытательного срока, ДМС для близких родственников работника по корпоративной стоимости.
-
Материальная помощь в связи с рождением ребенка, в связи со смертью членов семьи работника, в связи с несчастным случаем, трудной жизненной ситуацией или чрезвычайными обстоятельствами.
-
Своя комната для приема пищи, теннисный стол, банкомат, чай/кофе для сотрудников организации.
-
Бесплатная парковка возле офиса организации.
Адрес: Россия, Москва, Очаковское шоссе, 10к2с1
Опубликована 24 дня назад
Похожие вакансии
Вакансии быстро закрываются - скачайте мобильное приложение в RuStore и откликайтесь первыми!
Скачать бесплатноОбязанности: Развитие продукта "Электронные заказные письма" для клиентов - юридических лиц, органов ... бэклога продукта, приоритизация доработок и изменений; Подготовка и защита инвестиционных проектов по развитию ... продукта; Поддержание и развитие "продуктового подхода" в работе продуктовой команды по методологиям ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Почта России- Москва
день назад
В отдел по развитию медицинских направлений требуется менеджер по развитию (руководитель направления) ... Вы будете отвечать за развитие вверенного направления в дальнейшем. ... центрами, юридическими лицами, частнопрактикующими врачами и др.) с целью привлечения пациентов в клинику; Развитие ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Медицина- Москва
10 дней назад
Мы ищем Руководителя по развитию цифровой витрины, который объединит команды и компетенции, влияющие ... командами UX UI дизайна и контента Понимание современных принципов e-commerce и клиентского опыта Опыт развития ... стажа Если вам интересны масштабные задачи, высокий уровень ответственности и возможность влиять на развитие ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Группа Компаний Аскона- Москва
4 дня назад
... Развитие бизнеса и работа с клиентами: Активный поиск и привлечение потенциальных клиентов, формирование ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
СберРешения- Москва
5 дней назад
Отвечает за разработку, совершенствование и развитие процессной архитектуры Банка: идентификацию процессов ... оптимизации процессов, нормирования трудозатрат Глубокое понимание теории и практики организационного развития ... BPM-системы, сокращение времени обработки заявок на 20–40%) Работа с инструментами организационного развития ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Московский Кредитный Банк- Москва
5 дней назад
В #moexteam уже больше 3000 человек: ИТ-специалисты и эксперты по развитию рынков, продуктовые и проектные ... В Блоке развития розничного бизнеса открыта вакансия Руководителя по созданию и развитию депозитария ... реестрах аннулированных лицензий и предписаний ЦБ Мы ценим инициативу, профессионализм и стремление к развитию ...
- Полный день
- Опыт от 3 лет
Московская Биржа- Москва
2 дня назад
Вакансия в подборках
Похожие вакансии
Почта РоссииГруппа Компаний АсконаСберРешения