Менеджер активных продаж

Мы — ГК, производитель и поставщик оборудования для автономной газификации (газгольдеры, монтаж, испарители, газовые котлы). Работаем по Алтайскому краю, Республике Алтай, НСО, Кузбассу и расширяемся в новые регионы. Сейчас ищем менеджера, который уверенно ведёт холодные лиды по воронке и стабильно закрывает сделки.

Если вы умеете держать темп в холодных звонках, не боитесь отказов и хотите зарабатывать на процентах — у нас есть поток лидов, понятная воронка и продукт, за который не стыдно.

Кого ищем:

• Опыт в холодных продажах от 12 месяцев (B2B или B2C — подойдёт, если умеете работать по скриптам и доводить до результата).
• Умение работать с возражениями и не терять темп при отказах.
• Уверенное владение CRM (или готовность быстро освоить).
• Ответственность, дисциплина, ориентация на результат.

Ваши задачи:

• Ежедневно выполнять норму по звонкам и встречам.
• Вести клиентов по воронке: квалификация → КП → согласование → оплата → передача в монтаж.
• Фиксировать все действия в CRM, готовить КП и коммерческие предложения.
• Работать с возражениями по скриптам, но с живым подходом к клиенту.

Условия:

• Оклад 30 т. р. + % со сделки — доход зависит от вашей активности и конверсии.
• Постоянный приток лидов: часть входящих, часть холодных баз.
• Обучение продукту и скриптам, поддержка наставника первые недели.
• Работа на территории работодателя.
• Прозрачные KPI и еженедельные отчёты: вы всегда видите, сколько осталось до плана.

Идеальный кандидат:

• Есть опыт холодных звонков и работы по скриптам.
• Умеете не терять клиента на этапе «подумаю» и возвращать его в воронку.
• Готовы к регулярной отчётности и контролю по статусам.
• Хотите расти: у нас есть путь от менеджера до руководителя группы.

Важно: при отклике обязательно пришлите короткое сопроводительное письмо с конкретными результатами. Нам важны не просто слова, а цифры:

• Сколько звонков в день/неделю стабильно делали на прошлом месте.
• Какой был средний чек и конверсия из лида в оплату.
• Сколько сделок в месяц стабильно закрывали.
• Если работали по скриптам — расскажите 1–2 примера, как справлялись с возражениями и возвращали клиентов в воронку.