Начальник отдела СМР и Эксплуатации

В динамично развивающуюся компанию требуется Начальник СМР и эксплуатации

Мы — генподрядная компания, которая реализует проекты для крупных федеральных, коммерческих и промышленных заказчиков. Работаем в регионах Дальневосточного и Сибирского федеральных округов.

Сейчас мы усиливаем производственный блок и ищем руководителя, который сможет выстроить эффективную работу по двум ключевым направлениям: строительно-монтажные работы и эксплуатация объектов. Нам нужен не просто управленец, а сильный производственный лидер, способный организовать работу подразделений, обеспечить качество, сроки и результат.

Это не про того, кто "тушит пожары"
Это про того кто управляет полным циклом реализации и сервиса: от принятия проекта в работу и организации СМР до сдачи исполнительной документации и последующего технического обслуживания».

Что будет в зоне ответственности:

• Организация и контроль выполнения строительно-монтажных работ на объектах компании.
• Управление эксплуатационными работами, контроль обработки заявок заказчиков и соблюдением сроков выполнения.
• Контроль качества работ, сроков, ресурсного обеспечения, исполнения договорных обязательств и взаимодействие с заказчиками, подрядчиками.
• Обеспечение подготовки и сопровождения исполнительной, технической и закрывающей документации.
• Участие в анализе производственных показателей, принятии управленческих решений и повышении эффективности подразделений.

Кого мы ищем:

Инженера с опытом работы в строительстве и эксплуатации, который понимает, как выстроить управляемый производственный процесс от принятия проекта в работу до сдачи объекта и дальнейшего обслуживания.

Человека, который умеет управлять через цифры, сроки и результат, а не через хаос и ручное управление.

Руководителя, который способен держать под контролем несколько направлений одновременно, выстраивать дисциплину, развивать команду и обеспечивать выполнение задач в срок.

Что ты получишь:

• Реальную управленческую роль в компании.
• Возможность влиять на процессы и развивать производственный блок.
• Средняя заработная плата 100 000 рублей на руки.
• Перспективу профессионального роста до уровня Руководителя департамента производства и Исполнительного директора.
• Системную рабочую среду: регламенты, понятные процессы, поддержку команды.
• Корпоративное обучение и развитие компетенций.

Дополнительно:

• Краткосрочные командировки — в среднем 1-2 раз в месяц.
• Обучение по охране труда, электробезопасности и другим обязательным направлениям.
• Корпоративные мероприятия и поддержка внутри команды.

Если тебе близка идея управлять производством через систему, цифры и процессы — откликайся.