Руководитель отдела развития (ст.м. Московский ворота)
150 000 - 180 000 ₽
Выше средней на 10%
- Балтийская
- Фрунзенская
- Московские ворота
ABSOL — это управляющая компания, которая регулирует деятельность двух крупнейших автомобильных дилеров Санкт-Петербурга "Дакар" и "Форсаж".
Более 30 лет мы занимаемся продажей новых автомобилей и автомобилей с пробегом. Наша компания работает с широким спектром популярных брендов: Haval, Jetour, Livan, Dongfeng, GAC, УАЗ, LADA, FAW, JAC, Belgee, Solaris, JETTA.
Обязанности:
- Подготовка сводной отчетности по аудитам, рейтингам, бонусам в разрезе брендов
- Анализ рынка, основных конкурентов
- Формализация и автоматизация процессов - создание концепций, регламентов, создание процессов в 1С УПР ЗУП
- Руководство проектами, подготовка отчетов по срокам и бюджету
Требования:
- Аналитические способности, высокий уровень самоорганизации
- Навыки администрирования проектов
- Опыт работы в сфере автобизнеса (знание стандартов китайских брендов
- Умение работать в 1С УПР ЗУП/БитФинанс, Excel, Powerpoint, Adobe Photoshop
- Формализация и автоматизация процессов
- Презентация описания своей роли в вопросе постановки процессов на предыдущих местах работы, заявленные достижения
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- График работы: 5/2 гибкое начало рабочего дня
- Дополнительные 5 дней полностью оплачиваемых больничных
- Скидки на приобретение автомобилей, запчастей, доп. оборудование, ремонт и сервисное обслуживание автомобилей
- Парковка для сотрудников
- Заработная плата на испытательный срок 150 000 рублей, после испытательного срока + KPI
Сравнение со средней зарплатой в похожих вакансиях:
115k
225k
71k
158k
279k
Адрес: Россия, Санкт-Петербург, Цветочная улица, 16к3Б
Опубликована 12 дней назад
Похожие вакансии
Вакансии быстро закрываются - скачайте мобильное приложение в RuStore и откликайтесь первыми!
Скачать бесплатно... вентиляции; механизации горных работ; Участие в разработке концепций и технико-экономических обоснований развития ... и организация работ внутри отдела: Управление коллективом инженеров-проектировщиков (до 10 чел.) при ... , руководитель направления); опыт личного участия в разработке основных технических решений по вскрытию ...
- Полный день
- Опыт от 5 лет
- Санкт-Петербург
19 дней назад
Начальник отдела мониторинга Локация: Ташкент, Узбекистан | Полная занятость Работа с локальным рынком ... мониторинга и дежурными специалистами. - Оценивать уровень компетенций сотрудников. - Определять зоны развития ... Возможность влиять на построение и развитие системы мониторинга.
- Полный день
- Опыт от 5 лет
- Санкт-Петербург
день назад
... проведение pre-sales активностей, разработка и презентация решений для поддержки плана и стратегии развития ... ; личные встречи, организация и проведение презентаций, делегирование и организация процессов между отделами ... опыт на позиции сейлз менеджер/директор по продажам/руководитель отдела продаж от 5-и лет; глубокое понимание ...
- Полный день
- Опыт от 5 лет
- Санкт-Петербург
14 дней назад
Чем предстоит заниматься: разработка стратегии развития клиентов и её реализация; развитие действующих ... ; личные встречи, организация и проведение презентаций, делегирование и организация процессов между отделами ... опыт на позиции аккаунт-менеджер/директор по продажам/руководитель отдела продаж от 5-и лет; глубокое ...
- Полный день
- Опыт от 5 лет
- Санкт-Петербург
15 дней назад
... отдельные проекты развития. ... подхода к развитию бизнеса. ... Вы умеете объединять людей вокруг нового Новый продукт нельзя создать силами одного отдела.
- Полный день
- Опыт от 5 лет
- Санкт-Петербург
9 часов назад