Руководитель направления обучения и развития / Head of L&D

LuckyGroup — международная компания, создающая и развивающая проекты и решения в сфере медиабаинга и партнёрского маркетинга.

Мы ищем Head of L&D — сильного управленца с развитым HR-мышлением, способного выстроить системную функцию обучения и развития под задачи бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

• управлением командой корпоративного университета: выстраиванием процессов, приоритизацией задач, усилением экспертизы;
• улучшением существующих процессов обучения, оценки и развития;
• масштабированием корпоративного университета: развитием и адаптацией программ под стратегические запросы бизнеса;
• развитием обучения для управленцев: запуском и совершенствованием программ для топ- и мидл-менеджеров;
• формированием кадрового резерва: созданием и развитием системы для подготовки будущих лидеров компании;
• поддержкой роста джунов: разработкой трека развития специалистов и формированием внутреннего пула экспертов;
• обновлением моделей компетенций: регулярной адаптацией под актуальные вызовы и цели бизнеса;
• оцифровкой эффективности обучения: внедрением метрик, измерением вовлечённости и реального влияния на бизнес-показатели;
• продвижением культуры развития: работой в партнёрстве с руководителями и интеграцией обучения в бизнес-процессы.

Наши ожидания:

• опыт руководства (от 3х лет): HRD / HR BP / Head of L&D или аналогичная роль;
• сильные управленческие и организационные навыки: умение выстраивать систему, долгосрочные решения, процессы и команды;
• развитые soft skills: влияние, гибкость, умение работать в меняющейся среде;
• сильная коммуникация: умение убеждать и презентовать идеи бизнесу;
• опыт трансформации или перестройки долгих комплексных проектов или систем: корпоративная культура, обучение, работа с изменениями, автоматизация и др.;
• готовность к "работе руками": не только управлять, но и включаться в реализацию.

Будет плюсом:

• опыт в IT или digital;
• опыт работы с руководителями и ведения стратегических или фасилитационных сессий;
• понимание блоков обучения / оценки / развития;
• опыт построения корпоративных университетов или систем обучения.

Что мы предлагаем:

• атмосферу молодой компании, гибких процессов и прозрачности;
• оформляем по ТК РФ и всё, что с этим связано;
• предоставляем ДМС после испытательного срока, а еще у нас есть корпоративный врач;
• поддерживаем стремление к развитию: корпоративные скидки на обучение от партнеров;
• доверяем: есть возможность взять 3 дня в квартал по болезни без официального подтверждения;
• работаем 5/2, гибкий старт дня с 09:00 до 11:00;
• находимся в шаговой доступности от м. Василеостровская или м. Спортивная-2;
• формат работы: офис, гибрид.