Специалист отдела кадров

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
• Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством.
• Ведение и учет трудовых книжек, личных дел сотрудников.
• Подготовка и контроль за соблюдением графиков отпусков.
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и кадровой политики компании.
• Участие в разработке и внедрении кадровых политик и процедур.

Требования:

• Опыт работы в кадровой сфере от 1 до 3 лет.
• Знание трудового законодательства РФ.
• Уверенный пользователь ПК, знание программ 1С:Камин.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Внимательность к деталям и организованность.

Условия:

• График работы: 5/2, с 8-часовым рабочим днем.
• Полная занятость на территории работодателя.
• Возможности для профессионального роста и развития.