Финансовый менеджер / Аналитик (строительство, настройка управленческого учета)

О компании:

Мы-строительная компания. У нас есть крутые проекты, объемы растут, но, как у многих на старте роста, бухгалтерский учет живет своей жизнью, а управленческий — в голове у руководителя. Мы ищем человека, который хочет построить эту систему с нуля.

Чем предстоит заниматься (это реальная задача):

1. Навести порядок в 1С: на текущий момент данные не сходятся. Нужно будет не «закрыть глаза» на это, а разобраться, настроить справочники и наладить первичный ввод, чтобы цифры стали "живыми", а отчетность в системе стала прозрачной и достоверной.

2. Сделать финансовую модель в Excel: Пока 1С не заведена, всю аналитику (себестоимость объектов, P&L, движение денег) будем вести в крутых гугл-таблицах или Excel. Задача — сделать так, чтобы в открытом файле можно было видеть прибыль по каждому крану и каждый платеж.

3. Платежный календарь: Внедрить ежедневный контроль денег, чтобы полностью исключить кассовые разрывы и сделать финансовую ситуацию предсказуемой.

4. Переход на новый софт (опционально): Через 3–6 месяцев, когда поймем, что нам реально нужно, вместе выберем и переедем на новую учетную систему (не 1С, если решим, что она не тянет, а что-то гибкое).

5. Важно "подружить" финансы и стройку через внедрение четкого финансового учета!

Мы ищем (портрет идеального кандидата):

· Не бюрократ. Тебе не нужны бесконечные согласования. Тебе нужен результат.

· Продвинутый пользователь AI/ Excel/Google Sheets: Сводные таблицы, ВПР - это база. Сможешь сделать дашборд за пару часов.

· Втягиваешься в процесс: Ты будешь не просто "посчитать", а погрузиться в стройку, чтобы понимать, почему бетон стоит дороже, а экскаватор дешевле.

· Терпеливый к данным: Понимаешь, что сначала будет больно и много ручной работы, но именно так и рождается порядок.

· Опыт работы в 1С: Бухгалтерия (хотя бы базовый уровень) будет плюсом. Опыт в стройке — не обязателен, научим!

Мы предлагаем:

· Полную занятость, офис в Калининграде (возможен гибридный график работы после испытательного срока).
· Реальную возможность построить финансовый отдел с нуля и стать финдиректором, когда компания вырастет.
· Зарплата по итогам собеседования + пересмотр после настройки системы (через 3 месяца).