Операционный менеджер/руководитель сферы Маркетплейсы

Компания нашего бизнес партнера , которая развивает продажи товаров в сфере fashion на маркетплейсах WB OZON Ламода Яндекс Маркет.

Сейчас компания масштабируется, и нужен не просто исполнитель, а партнёр в операционном управлении — человек, который снимет с собственника рутину, наведёт порядок в процессах и со временем вырастет в операционного директора.

Обязанности:

• Вести трекер задач руководителя и команды, контролировать дедлайны и исполнение поручений
• Приоритизация (что критично / что можно отложить)
• Синхронизация: коммерция ↔ производство ↔ финансы
• Внедрить Битрикс 24
• Описывать бизнес-процессы, создавать регламенты, инструкции, чек-листы и зоны ответственности
• Со временем — самостоятельно управлять направлениями и сотрудниками, принимать операционные решения
• Готовить встречи: повестка, протокол, контроль решений
• Подготовка сводных отчётов для собственника
• Следить за новостями и изменениями на маркетплейсах

Требования:

• Опыт ассистента / координатора / операционного менеджера от 3 лет, в том числе управленческий опыт (координация людей, процессов)
• Опыт в сфере маркетплейсов;
• Системность, самоорганизация, инициативность — не нужно напоминать о задачах
• Любовь к цифрам, таблицам, аналитике
• «Человек таблиц»: уверенно работает с цифрами и данными в Excel/Google Sheets, любит наводить в них порядок — будет преимуществом
• Гибкость, точность, логика и ориентация на результат
• Высокая требовательность
• Активно использует искусственный интеллект (ChatGPT, Claude и др.) для ускорения работы — анализ, тексты, автоматизация рутины
• Уверенное владение Excel/Google Docs, мессенджерами, таск-трекерами (Notion / Trello / CRM)
• Грамотная устная и письменная речь

Условия:

• Доход: FIX +КПЙ, рост дохода с расширением зоны ответственности
• Оформление: договор ГПХ / самозанятость/после испытательного ТК
• Формат: гибрид (3 дня офис - 2 дня удаленно)
• График 5/2 с 9:00 до 18:00
• Испытательный срок 2 месяца
• Оплачиваемый отпуск
• Подарки на дни рождения
• Прямая работа с руководителем — минимум бюрократии
• Карьерный рост до операционного директора / управляющего

Если вы уверены, что вы тот самый кандидат, — давайте пообщаемся!