Менеджер по подбору персонала в г. Волгоград

Наша компания «Digital Operator | Ростелеком Контакт-центр» более 20 лет предоставляет услуги аутсорсингового контактного центра для коммерческих компаний, государственных структур и участвует в реализации крупных федеральных проектов.

Приглашаем тебя на вакансию Менеджер по подбору персонала.

Обязанности:

• Массовый подбор операторов call-центра;
• Проведение собеседований online;
• Формирование группы на обучение (еженедельно);
• Ведение базы данных кандидатов в E-Staff;
• Проверка соискателей по СБ (запрос документов);
• Доведение кандидатов до оформления на работу;
• Ведение отчетности по проделанной работе.

Требования:

• Образование: среднее профессиональное/высшее;
• Опыт работы в подборе персонала - от года (желателен опыт работы с массовым подбором);
• Умение работать с различными источниками для поиска персонала;
• Знание MS Office, ПК - на уровне пользователя.

Условия:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница до 16:45;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Стабильная белая заработная плата: оклад + премия по показателям работы;
• Предоставляем все ресурсы для поиска кандидатов (доступы на сайты, база учета кандидатов);
• Возможность обучения и повышения квалификации за счет компании, возможность профессионального и карьерного роста;
• Интересная работа в структуре крупнейшей телеком-Компании – лидере рынка.
  
  Присоединяйся к команде лучших!