Ведущий менеджер по привлечению клиентов

Основная часть рабочего времени будет посвящена установлению и развитию отношений с крупными корпоративными клиентами – международными компаниями, ведущими бизнес в России, а также с крупнейшими российскими корпорациями из таких отраслей, как сельское хозяйство и пищевая промышленность, производство удобрений, химическая промышленность, горнодобывающая промышленность, товары народного потребления, лесопереработка, целлюлозно-бумажная промышленность, транспорт и др.

Основные направления деятельности:

(i) кредитование и торговое финансирование в юанях,

(ii) привлечение депозитов в рублях,

(iii) трансграничные расчеты с Китаем в юанях, а также другие сервисы банка по обслуживанию ВЭД.

Основные обязанности:

• Оценка рынка и привлечение ведущих корпораций для сотрудничества;
• Анализ деятельности потенциальных клиентов для выявления их потребностей, сопоставление потребностей потенциальных клиентов со стратегией и целями Банка по развитию бизнеса;
• Проведение переговоров с клиентами на высшем уровне, презентация продуктов Банка корпорациям, подготовка предложений для клиентов;
• Сопровождение и контроль в приеме новых корпоративных клиентов на обслуживание; содействие в подписании соглашений о неразглашении, рамочных депозитных и других соглашений;
• Оценка кредитного профиля потенциальных заемщиков и структурирование кредитных сделок (двусторонних, синдицированных, торгового финансирования и т. д.);
• Подготовка заявок на кредитный комитет и внутренних рейтинг-моделей в рамках кредитного процесса, представление сделок на кредитный комитет Банка;
• Помощь в координации и подписании кредитной документации;
• Поддержание и развитие отношений с существующими корпоративными клиентами и предоставление им необходимой поддержки и консультаций в отношении сотрудничества с банком по всем продуктам и услугам;
• Организация тесного и эффективного сотрудничества со смежными подразделениями банка для обеспечения качественного сервиса клиентам.

• Высшее образование в области экономики и/или финансов;
• Более 5 лет соответствующего опыта в кредитной организации;
• Владение английским языком (письменным и устным) не ниже Upper-Intermediate;
• Общие знания требований Банка России в банковской сфере, включая кредитование;
• Опыт работы в сфере кредитования крупных корпоративных клиентов;
• Знание правил и обычаев международной деловой переписки.

Личные качества кандидата:

• хорошие коммуникативные и аналитические навыки;
• умение работать в команде, позитивный настрой;
• инициативность, клиентоориентированность;
• зрелость, высокий уровень ответственности и самостоятельности;
• пунктуальность и соблюдение сроков

• График 5/2, с 9 до 18, пятница - до 16.45

• ДМС после прохождения испытания

• Корпоративное питание после прохождения испытания

• Работа исключительно в офисе

• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования