HR координатор

Обязанности:

• Ведение документооборота:
  - подписание документов с сотрудниками (приказы, доп. соглашения, уведомления, инструктажи, должностные инструкции и пр.);
  - проверка табелей учета рабочего времени;
  - ведение графика отпусков, сбор заявлений на отпуск, согласование у руководства ;
  - подготовка и согласование документов для: приемов/ переводов/ увольнений/ награждений/ расчета зп;
  - помощь при оформлении практик / стажировок в ИЦ;
  - учет данных в таблицах, систематизирование, отчеты.
• Помощь при сборе документов и ведение кандидата на всех этапах трудоустройства.
• Взаимодействие со службой безопасности, военно- учетным столом, службой управления персоналом, профсоюзом, бухгалтерией.
• Организация поздравления коллег / партнеров.
• Участие в организации корпоративных мероприятий.
• Помощь в обеспечении жизнедеятельности офиса (в период отсутствия ответственного сотрудника).
• Участие в HR проектах.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года.
• Уверенный пользователь пакета MS Office, Google Docs.
• Готовность к поездкам по городу в другие подразделения компании (несколько раз в неделю).

Условия:

• Мы, действительно, Инновационные и делаем крутые полезные продукты для города;

• Наша команда — это лучшие эксперты, талантливые, креативные, яркие личности и просто хорошие люди. Да, все такое пишут, банально, но это факт. По отзывам наших сотрудников — это одно из самых больших преимуществ нашей работы;

• Развитие. Мы непрерывно учимся новому у внешних и внутренних экспертов, прокачиваемся не только в IT, а и в транспортной и городской тематике. У нас огромное количество проектов, на которых можно быстро профессионально развиваться. Опытные руководители и наставники; Возможность посещения различных курсов и тренингов от корпоративного университета Департамента транспорта;

• Стабильность. Московский транспорт работает для жителей и гостей города при любых условиях. Уникальное сочетание энергии IT‑компании, стабильности и ресурсов ГОСа;

• Гибридный график.

• Локация: офис в центре Москвы, м. Белорусская;

• Отпуск 42 дня, бесплатный проезд в метро, корпоративные скидки от компаний — партнеров и т. д.;

• Заработная плата обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта кандидата.

• Присутствует разъездной характер работы по городу (несколько поездок в неделю) в другие подразделения.