Менеджер ИТ-проектов

Немного расскажем о компании «Смарт-Сервис». Прежде всего мы — команда друзей, единомышленников и профессионалов. Строим и развиваем современную FSM IT-платформу HubEх и сервис электронных визиток для бизнеса MyQRcards.

У нас сильная команда — мы инициативные, энергичные и неравнодушные к своему делу. Если хочешь вместе расти, влиять на продукт и работать с удовольствием — будем рады видеть тебя с нами!

Сейчас находимся в поиске Руководителя\менеджера проектов (внедрение IT-систем / B2B) с опытом внедрения корпоративных систем у внешних заказчиков. Важно: это не разработка с нуля, а проекты формата «внедрение готового решения + доработка под процессы клиента».

• Мы — вендор, очень любим IT и продукты, которые создаем!
• В нашей компании отзывчивые и дружелюбные сотрудники, готовые делиться своим опытом и перенимать опыт от новых коллег;
• Введением в продукт занимается наша внутренняя "Академия HubEx";
• У нас конкурентная белая заработная плата;
• По окончании испытательного срока сотрудникам предоставляется расширенный социальный пакет, включающий полис ДМС и компенсацию абонемента в фитнес-клуб, на спортивный инвентарь и прочие спортивные активности по выбору;
• С первого дня работы доступны бесплатные корпоративные занятия английским языком;
• Приезжай работать в офис с видом на Большую Невку! Он находится в бизнес-центре класса А (БЦ «Авеню») на Петроградской стороне;

• Гибкий формат работы: возможна полностью удаленная занятость;

• Сплоченный коллектив: регулярные тимбилдинги и корпоративные мероприятия;

• Компания аккредитована Минцифры РФ, продукт включен в реестр отечественного ПО.

Чем предстоит заниматься:

• Вести проекты внедрения (обычно 2-3 одновременно, от пресейла до запуска в эксплуатацию);
• Участвовать в обследовании и проработке требований совместно с аналитиком;
• Управлять планом проекта: сроки, ресурсы, этапы;
• Взаимодействовать с заказчиком (бизнес / IT), управлять его ожиданиями;
• Координировать команду (аналитики, разработчики);
• Контролировать бюджет, финансовые показатели и риски проекта;
• Участвовать в запуске, обучении пользователей и передаче на поддержку;
• Готовить проектную документацию и отчетность.

Мы ожидаем:

• Опыт управления IT-проектами от 1 года;
• Опыт внедрения корпоративных систем (ERP, CRM, ITSM и др.);
• Понимание полного цикла внедрения (обследование → запуск);
• Опыт работы с внешними заказчиками (B2B);
• Навыки управления сроками, объемом и изменениями;
• Умение работать с доработками и интеграциями;
• Умение вести переговоры, презентовать решения и работать с возражениями.

Не подойдёт, если у вас опыт:

• Только заказной разработки с нуля;
• Только продуктовой разработки (in-house);
• Веб-/digital-студии без внедрения.

Чем мы можем тебя привлечь:

• Полным онбордингом — коллеги обучат нашему программному продукту;
• Если захочешь повысить квалификацию — пройти курсы, компания тебя в этом поддержит;
• Оформление в компании официальное по ТК РФ с первого дня работы;
• Белая заработная плата, выплаты на банковскую карту без задержек;
• График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 по договоренности с руководителем;
• Формат работы: гибрид (в Санкт-Петербурге) или полностью удаленный формат (если вы из другого региона);
• У нас классный офис! В нем всё благоустроено для комфорта сотрудников: есть вкусный кофе, крепкий чай, множество снеков и печенья на выбор.