Менеджер по подбору персонала

Компания Р7 Групп занимается управлением объектами коммерческой недвижимости Москвы, Московской области и других городов с 2007 года. Здесь работают опытные эксперты, которые помогают в управлении и обслуживании бизнес-центров, торговых центров, офисно-складских комплексов и помещений формата street retail.

Обязанности:

• разработка системы подбора, мотивации, развития персонала

• ведение кадрового делопроизводства (замещение на период отпуска или болезни основного сотрудника)

• организация обучения персонала

• формирование и развитие корпоративной культуры

• организация корпоративных мероприятий

• составление, согласование, контроль исполнения HR-бюджета

• определение потребностей компании в персонале

• поиск, подбор и оценка персонала

• взаимодействие с кадровыми агентствами

• разработка нормативной и регламентирующей документации в сфере управления персоналом

• разработка мероприятий по снижению текучести кадров

• проведение exit-интервью

• анализ тенденций на рынке труда (зарплатных предложений, методов подбора, оценки и проч.)

• консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства

• ведение отчетности

• Образование высшее, профессиональное
• Опыт работы специалистом по персоналу от 3 лет (полный цикл подбора — обязателен)

• Знание основ трудового законодательства

• Умение пользоваться современными инструментами поиска (HH.ru, Telegram-чаты, LinkedIn и т.д.).

• Опыт и желание работать в режиме многозадачности и соблюдать дедлайны

• Отличные коммуникативные навыки и эмоциональный интеллект

• Комфортный офис класса "А" в шаговой доступности от МЦК "Москва-Сити", ст. м. Деловой центр
• График работы: 5/2, с 10.00-19.00 часов (фултайм офис!)
• Оформление трудовых отношений и соц. гарантии - согласно ТК РФ
• Работа в команде профессионалов в сфере коммерческой недвижимости
• ДМС после прохождения испытательного срока (включая стоматологию)