Менеджер по продажам B2B

АО "ТЛС ГРУП" - информационный центр общероссийской сети КонсультантПлюс.

Уже 30 лет мы обеспечиваем комплексное правовое сопровождение организаций различных сфер деятельности в России и зарубежных странах.

Люди - наша главная ценность!

Ваши задачи:

• Назначение встреч и проведение презентации востребованного продукта клиентам;
• Работа во внутренней CRM системе;
• Ведение отчетности о результатах работы;
• Телефонные переговоры и переписка с клиентом;
• Самостоятельное планирование повторных выездов к клиенту;
• Формирование индивидуального пакета услуг для каждого клиента;
• Составление и отправление коммерческого предложения;
• Организация своевременного документооборота;
• Заключение договоров.

Наши ожидания:

• Опыт в B2B продажах;
• Опыт продаж ПО или услуг для бизнеса будет преимуществом;
• Умение анализировать собственные переговоры;
• Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, высокий уровень коммуникабельности;
• Желание строить успешную карьеру в продажах;
• Стремление к саморазвитию и обучению;
• Уверенный пользователь ПК (CRM).

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Заработная плата: должностной оклад + достойный %;

• Карьерный рост;

• Удобный график работы: 5/2 с 09:30 до 18:00;

• Регулярные тренинги;

• Собственная школа бизнеса;

• Помощь наставника;

• Оплачиваемая мобильная связь;

• Компенсация проезда на общественном транспорте;

• Офис м. Бауманская, м. Электрозаводская или м. Комсомольская.

Наши преимущества:

• Аккредитованная IT компания с 30-летней историей, лидер в своей отрасли;
• Известный и востребованный продукт (7 из 10 компаний выбирают КонсультантПлюс);
• Карьерное продвижение и финансовый рост для высокоэффективных сотрудников;
• Экспертная поддержка со стороны наших бизнес-тренеров и TOP-менеджмента Компании;
• Мы ценим Ваше время и выстроили работу так, чтобы Вы ежедневно могли работать на 30 минут меньше;
• Компенсируем расходы на ДМС, абонемент в бассейн;
• Надбавка к заработной плате за стаж работы в компании, при успешных годовых показателях;
• Чай, кофе, полезные сладости, активные развлекательные и спортивные мероприятия;
• Дружелюбная атмосфера и современная рабочая среда;
• Поощрение «Лучший сотрудник года» и подарки на Новый год детям.