Коммерческий директор (CCO)

Требование к кандидату: наличие в\о, опыт от 5 лет на аналогичной должности, знание английского языка, стрессоустойчивость.

Специализация: ВЭД, логистика, транспортные услуги

ООО ГК «Кадет» растет и развивается и нам нужен сильный коммерческий управленец, который понимает ВЭД изнутри. Мы ищем кандидата с опытом в продажах ВЭД, логистических услуг от 5 лет, готового самостоятельно привлекать крупных клиентов и координировать операционные процессы. Это позиция для тех, кто умеет и хочет зарабатывать и влиять на результат, а не просто занимать кресло руководителя.

Кандидат будет развивать коммерческое направление компании, искать новых корпоративных клиентов и проводить сложные переговоры с первыми лицами. В работе важно контролировать маржинальность каждой сделки и лично участвовать в закрытии крупных контрактов. Также потребуется координировать работу отдела логистики, чтобы обеспечить качественное исполнение заявок и контролировать дебиторскую задолженность. Необходимо будет регулярно анализировать воронку продаж и готовить отчетность для собственника по ключевым показателям бизнеса. В процессе работы неизбежно возникают нестандартные ситуации с клиентами и подрядчиками, поэтому важно уметь быстро находить решения и работать в режиме многозадачности.

Важно наличие успешных кейсов по привлечению крупных клиентов и увеличению объемов продаж. Кандидат должен понимать операционную составляющую ВЭД ( аутсорсинг, продажи, логистики, таможенное оформление) от подбора транспорта до закрытия документов. Приветствуются развитые навыки переговоров на уровне первых лиц и уверенное владение ПК, CRM системами и 1С. Также важна готовность к ненормированному рабочему дню и активным выездам на встречи с клиентами.

Предлагаем гибкую систему мотивации, которая включает оклад, обсуждаемый индивидуально, высокий процент от личных продаж и бонусы от общих результатов компании. Кандидат получит полную свободу действий в рамках коммерческого направления и возможность влиять на бизнес-процессы компании. Этапы отбора включают рассмотрение резюме с наличием успешных кейсов, интервью с руководителем.

Ключевые навыки