Главный бухгалтер / Chief Accountant

БРИЗЕКС — компания по продаже и монтажу бризеров — компактных устройств для вентиляции квартир. Это растущий рынок и экологичный продукт, который активно набирает популярность.

Наша компания лидирует на рынке бризеров в Москве и Санкт-Петербурге, сейчас масштабируемся и на другие регионы РФ. Развиваем собственный бренд климатической техники ATMEEX. Наш главный продукт, который мы производим — устройство приточной вентиляции AIRNANNY.

Мы ищем в команду главного бухгалтера, который не просто отлично знает учет и налоги, но и органично разделяет ценности нашей компании: системность, целостность, прозрачность, ответственность, культуру исследования, гибкость и предпринимательское мышление. Для нас важно, чтобы вы были готовы работать в современной цифровой среде, использовать ИИ как усилитель эффективности и строить учет как управляемую систему, а не набор ручных операций.

ЧТО ПРЕДСТОИТ ДЕЛАТЬ

1. Организовать и развивать систему учета в компании:

- Обеспечивать постановку и ведение бухгалтерского и налогового учета по полному циклу.
- Разрабатывать и актуализировать учетную политику, рабочий план счетов, формы первичных документов, внутренние регистры и график документооборота.
- Гарантировать полноту, своевременность и достоверность отражения фактов хозяйственной жизни.

2. Отвечать за отчетность и налоговую дисциплину:

- Формировать бухгалтерскую, налоговую, статистическую и иную обязательную отчетность в срок.
- Обеспечивать корректный расчет и уплату налогов, сборов и страховых взносов.- Взаимодействовать с ИФНС, фондами, банками, аудиторами, сопровождать проверки и предоставление пояснений.

3. Управлять внутренним контролем и рисками:

- Выстраивать систему внутреннего контроля качества учетных операций и закрытия периодов.
- Проводить инвентаризации активов и обязательств, контролировать отражение результатов.
- Выявлять и снижать налоговые и финансовые риски, влияющие на достоверность отчетности и устойчивость бизнеса.

4. Усиливать управленческую и финансовую функцию:

- Участвовать в бюджетировании, план-факт анализе, управлении ДДС и платежным календарем.
- Подготавливать финансовые данные для управленческих решений, кредитов, займов и инвестиционных инициатив.
- Поддерживать руководителей подразделений прозрачной финансовой аналитикой.

5. Развивать команду и цифровую зрелость бухгалтерии:

- Руководить бухгалтерской службой: распределение обязанностей, постановка задач, контроль сроков и качества.
- Настраивать правила взаимодействия бухгалтерии с подразделениями по документам и срокам.
- Инициировать автоматизацию учетных процессов (1С/ERP, ЭДО, интеграции с банком, CRM и складскими системами), в том числе с использованием AI-инструментов.

ЧЕГО ДЕЛАТЬ ТОЧНО НЕ ПРИДЁТСЯ

— Работать в хаосе без регламентов и прозрачных зон ответственности — мы строим системную компанию.

— «Тушить пожары» в одиночку из-за отсутствия процессов — мы развиваем учетную архитектуру, а не ручное управление.

— Скрывать проблемы и «рисовать» показатели — для нас принципиальны целостность и честная работа с данными.

— Действовать без цифровых инструментов — мы последовательно усиливаем процессы автоматизацией и ИИ.

ТРЕБОВАНИЯ:

- Опыт: от 3–5 лет в роли главного бухгалтера или заместителя главного бухгалтера в коммерческой организации (желательно с ведением не менее 3 юрлиц).

- Полный цикл учета: практический опыт от первички до сдачи отчетности, в том числе по нескольким направлениям деятельности/юрлицам.

- Взаимодействие с внешними органами: уверенный опыт работы с налоговыми органами, фондами, банками, аудиторами, прохождения камеральных/выездных проверок.

- Отраслевая специфика: желательно понимание учета в производственных и/или торгово-монтажных компаниях (склады, монтажные участки, длительные договоры).

- Профессиональные знания: бухгалтерское и налоговое законодательство, принципы формирования бухгалтерской, налоговой и управленческой отчетности; знание учета ОС, НМА, запасов, НЗП, расчетов, зарплаты, налогов, взносов, кредитов, займов, лизинга, курсовых разниц.

- Digital-компетенции: уверенное владение 1С/ERP, ЭДО, электронной отчетностью и ЭП; продвинутый уровень офисных инструментов для сверок, сводных таблиц и финансовых моделей.

- Автоматизация: готовность и способность вести проекты автоматизации и интеграций учетного контура с другими системами компании.

- Управленческие компетенции: опыт управления командой бухгалтерии, выстраивания регламентов и документооборота, аргументированной коммуникации с руководителями подразделений.

- Культурная совместимость: целостность, радикальная откровенность, единая ответственность, системность, data-driven подход, симбиоз с технологиями.

УСЛОВИЯ:

1. Оплата: 150-250 к , фиксированная часть + KPI по результатам.
2. Формат: гибридно / офис (Москва) — обсуждается.
3. График: 5/2, рабочее время по МСК.
4. Ввод в должность: структурированное погружение в продукт, процессы и учетный контур компании.
5. Прямое влияние на качество финансового управления и устойчивость бизнеса.

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ В БРИЗЕКС:

- Влияние на системные решения: вы не просто «ведете учет», а формируете архитектуру финансовой прозрачности компании.

- Сильный управленческий контекст: работа в компании с четкой методологической основой и высоким стандартом ответственности.

- Цифровая среда и технологичность: развитие учетных процессов через автоматизацию, интеграции и AI-инструменты.

- Прозрачность и зрелая культура: открытая коммуникация, ориентация на факты, уважение к профессиональной экспертизе.

- Экологичный и востребованный продукт: участие в развитии бизнеса, который улучшает качество жизни людей.

- Команда роста: поддержка развития, обучение и профессиональный обмен в сильной межфункциональной среде.

Если готовы обсудить всё подробнее — откликайтесь на вакансию и мы расскажем о дальнейших действиях. Будет прекрасно, если напишете в сопроводительном письме немного о ваших навыках и опыте!